一个人经常在你面前抱怨工作，又极力的在老板面前表现自己，他想干嘛？

Question

有一个同事也是近二十年的朋友，所以我对他没什么防备，他闲下来就跟我抱怨工作，说什么干那么多活拿这么点钱，说什么明年不干了，每次我说身体哪哪不舒服他就一个劲的说请假休息个一天咯！然后在老板面前又是另一个态度，极力的表现，只要老板在，即使他有重要事已经请了假了也会晚个半小时再回去。在老板面前做的和在我面前说的完全两回事！请问他想干嘛？如果这次再拿我做垫脚石，我打算和他彻底划清界限，这辈子都不想和他有交集。
PS：以前一起共事过，每次我离职都是受他在我面前说的一些负能量影响，有一次他叫我到年一起辞职了，我辞职了，他没辞，然后他升职了，正因如此，之后我尽量避免与他一起上班，但世事就是这么奇妙，和鬼一样的甩不开。

Answer 1

现学社会中这样的人很多，他们经常在同事的面前，抱怨工作困难多不好干，天天找理由，发牢骚，老说一嫂领导去反映问题，讲困难讲条件，但是到老板面前的时候，有极力的表现自己好像多么努力工作的样子，他们的想法是什么呢？就是鼓动别人，在老板面前去发牢骚，对工作有畏难情绪不好好干，而自己切在老板面前极力的表现自，显示他的与众不同，这样做的目的就是为了突出自己，在老板面前有个好印象，有机会向上的时候自己走在别人的前面，如果不能看破他们的险恶用心，到最后吃亏上当的就是你们自己，在同事面前装作无所谓，有了好处的时候，猛劲的往前冲，这就是这种人的色

Answer 2

这个人可能在寻求你的支持和理解，同时也希望得到一些建议或者帮助。他可能感到在工作中的一些困难或者挑战，因此在你面前抱怨工作，希望能够得到一些帮助或者建议。
然而，他也可能在老板面前表现自己，是因为他希望能够让老板看到自己的努力和表现，从而获得更好的工作机会或者晋升机会。他可能认为，只有通过在老板面前表现出自己的能力和价值，才能够得到更好的工作机会。
如果你感到困惑或者不确定该怎么做，可以与这个人进行更深入的交流，了解他的想法和需求，然后给予一些建设性的建议或者帮助。同时，你也可以让他知道你在他身边支持他，鼓励他继续努力，让他感到自己并不孤单。

Answer 3

当她是空气，该做什么就做什么。她觉得没意思，自然不会在你耳边叽喳。 我就遇到一鸡皮男性，也是这么样的，能力不咋地，一次还行，二次三次，我就不搭理他了。如果他话中带脏字，那就毫不留情的回顶过去。