第1个回答 2021-02-28
看你自己吧，有些道理都懂，就是做不出改变，也有环境影响。如果只是因为跟别人相处不来就辞职，而不是福利待遇，那估计你去别的地方也会有同样的问题的，还不如尝试改变自己，职场上很多知识要学习，没有十全十美的工作，劳动就是为了报酬，不然就是实现自己的人生理想价值，都是俗人，还是理智看待比较好。自己也要学习会交际才得
第2个回答 2021-02-28
那就要看看是自己的问题还是同事的问题了，因为周围的同事都是那样，环境不太好的话你可以考虑辞职，但如果是你自己的问题，你自己在陌生的环境下无法适应环境，那么就算你改变所有的职场，那你还是那样，如果是自身的问题，就从自身找原因并且改变自己，人不可能在社会上不交往，人也不可能在社会上一定只能遇到那些比较好相处的人，要学会改变自己，提高自己，提高自己社交能力才能更好的发展才能成长。本回答被网友采纳
第3个回答 2022-04-04
在生活中，我们不能做到让所有人喜欢，自然身边也会有我们不喜欢的人，这种现象在职场上非常明显，很多人都抱怨同事不好相处，其实别人可能也在抱怨你不好相处，那么在职场中同事很难相处怎么办？
保持良好的心态
对于那些难相处的同事，还是放平心态吧。你可以这样想“对方本来就有一些小缺陷，自己干嘛非要跟一个有缺陷的人过不去呢？”这就好比自己非要找一个不正常的人去吵架，结果把自己也搞的不正常。
换个角度看问题
如果某个同事对你出言不逊，出于本能意识你可能想直接上去给他一拳，这样做是不当的，大打出手只会两败俱伤，到后面可能连工作也会丢掉。这个时候，最好是换个角度思考，这样不仅能够给足自己时间去平复心情，也能够帮助我们更清晰地找出问题根源。
注意自己的说话方式和态度
与同事相处，一定要注意自己的说话方式，同事不同于同学、朋友、亲人，同事对自己的了解多半是在工作范围上，表述的不清楚他们可能会误解，同时无论彼此的关系多熟，都不要开太大的玩笑，因为你很可能在不知情的情况下让对方不舒服了。
另外态度一定要好，可以做的不够好，但是态度一定要好，例如对方找你帮忙，你展现出了不愿意的态度，但是最后也帮了，那么做了等于没做。
化敌为友
首先顺着他，不去反驳强势的人，反而去帮衬他，适时且真诚地给予对方赞扬，缺少了针锋相对，强势也就没有了。
其次，尽量把事情做完美，不留给对方数落的点，做事有理有据。做什么事，都有这么做的正当理由，在可能的情况下，尽量地达到完美。
多和同事聚餐
和同事聚餐是一件很有意思的事情，大家都知道中国最独特的文化就是“饭桌文化”，无论什么事情都可以在一顿饭的时间内解决。
有句俗话说，没有什么事是一顿烧烤解决不了的，如果有那就两顿。所以说，如果和自己同事关系不好，那不如把自己工作的环境营造的团结一些吧，多和同事聚餐，可以让我们的工作环境更加和谐。本回答被网友采纳
第4个回答 2021-02-28
你自己内向的原因吧，谁都不会哄着你。
你更适合独自完成的工作。
如果有合适的工作那就换呗，没有合适的工作就继续适应这环境，毕竟你是来挣钱的，不是来社交的。