入职不到三个月准备离职，一是因为找到了更好的下家，二是因为很不喜欢现在这家单位，很讨厌现在的环境，

Question

入职不到三个月准备离职，一是因为找到了更好的下家，二是因为很不喜欢现在这家单位，很讨厌现在的环境，但是不知道该怎么跟manager说，之前有个同事入职不到一个月就跟manager提离职了，她说的是身体不好，manager各种挽留不让走，说什么给她放病假，什么时候想回来就回来等等，其实那个同事也是因为找到更好的下家了，我不知道该怎么说了，毕竟短时间内两个员工刚来就离职肯定影响manager的绩效考核，我要说找到下家，又怕他为难我不放我走，不知道该以什么理由提离职，尽量不伤和气

Answer 1

说实话，你考虑太多，难道经理招聘你入职的时候没有经过考量么？他的绩效之类的不需要你操心的。
其次就是你工作的问题，你需要确定是否一定要离开，离开的原因和理由是什么，想清楚后再决定离职还是不离职。辞职的理由太多了，不然世界那么大我想出去看看会那么火，建议直接提出离职按照规定时间办理交接离职手续就可以，通常经理看你比较有决心要离职的面上，会准许你离职的。
实在觉得对不住，那就等待新人过来后再交接。

Answer 2

来这里吧。会包你满意的