上司在微信上发表说压力大，作为员工怎么样去安慰自己的上司

Question

如题所述

Answer 1

你的上司不合格。在同事圈发表这类消息除了矫情，没有任何实际意义。若是抱怨更要不得。
我的建议：你指定是职场新人，啥也别做，冷眼旁观。过几年，你就会发现现在的他有多幼稚。

Answer 2

莫愁前路无知己，天下谁人不识君。压力大说明能力大，能力大才能成为领导，能者多劳就是这样，作为下属，今后一定好好工作，不断进步，给领导减轻压力。本回答被网友采纳

Answer 3

亲 你好 我是这样看待这个问题的 首先 你一定要确认好你上司的性格 如果他是那种遇到问题急于说出 需要人安慰的 那你可以适当说几句 以表你作为一个下属对上司的关心 可如果你不确定你上司真正的性格特点和需要的话 那就不要多说 有些事情多说无益 既然是你上司 作为一个管理层人员 我相信 他还是有能力解决压力问题的本回答被网友采纳

Answer 4

不要说太多的话语，因为你懂的太多未必是好事，可以很轻松的回句:能力越大压力越重即可。

Answer 5

最好假装看不见
上司到底因为什么压力大，下属不得而知……这样的状态，如何安慰？还是不要吱声啦！免得说错话更糟糕。