岗位绩效工资是什么意思

Question

如题所述

Answer 1

它是一种根据员工工作表现和能力评估来决定工资水平的制度。
岗位绩效工资通常基于一系列的绩效指标，这些指标可以包括工作质量、工作效率、工作态度、团队合作等方面的表现。
通过对员工在这些指标上的评估，可以确定员工在岗位上的绩效水平，并根据绩效水平来决定其工资水平。