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面试谈工资技巧怎样回答
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推荐答案 2023-03-31
1、适当降低要求。
如果这份工作对于求职者来说是非常满意的,而应聘单位给出的薪水偏离自己的.薪水要求,这时,求职者不妨不拘一格的降低一下自己的薪水要求,这不仅让应聘单位觉得你是一个不可多得的人才。
2、不说具体数字。
记住千万不要说出具体的薪水数字,比如你要求的薪水是3500,而应聘单位给出的薪水范围在3500一4000之间,这样你理所当然拿到最低的那个数了,如果那时你把薪水说成某个范围内容,说不定到后面你的薪水就不止3500了。
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