要计算试用期工资，包括底薪和实际出勤天数的计算，您可以按照以下步骤进行：
底薪：试用期工资为3000元。
实际出勤天数：根据您提供的信息，实际出勤了20天。
现在，让我们计算工资：
底薪：3000元
实际出勤天数的工资：根据底薪和实际出勤天数来计算：
实际出勤天数的工资 = 底薪 × (实际出勤天数 / 当月总天数)
在这个月中，假设当月总天数为30天，那么：
实际出勤天数的工资 = 3000元 × (20天 / 30天) = 2000元
所以，如果试用期工资为3000元，而您在一个月内实际出勤了20天，那么您的工资应该是2000元。这个数额是根据您提供的信息和计算方法估算得出的。请注意，试用期工资通常根据公司政策和劳动合同而有所不同，具体数额可能会因公司政策和其他因素而有所不同。