被领导欺负怎么办？

Question

A入职一家小型企业（新媒体编辑），入职时只有领导和A两个人，当时A既外出拍照又写文案，之后领导说再招一个人专门写文案，A只负责拍照，当新招的文案到岗后，领导开会时，要求A既要写文案又要外出拍照，领导的文案工作全部交个了新来的编辑，而且领导也并没有说A应该怎么写；之前A刚入职的时候（3月份）领导说的是工资3000月休8天，近期换了办公环境，领导说重新制定一下公司SOP流程，工资由：基本工资+绩效（基本工资为工资的60%就是1800），月休从8天改到6天，A就好生气，我就是A一个工作一年的编辑，想请问大家，我应该怎么办，我想跟老板摊牌，说说我心里的不满，他能留我就留我，不能留我我就走，不知道我这样的想法对不对，请大家帮我支支招，我应该怎么办

Answer 1

你的领导，为人为官如何，故且不论，就你的三种选择，有二条路是可走的。
——最上乘的是用你的智慧和表现，让领导信任你、欣赏你、尊重你、器重你。
——如果做不到最上乘的结果，你就得忍、得熬。
——显然，不理睬他是不可能的，除非你想丢掉工作。
第一条道路，需要一个过程。眼下，你首先得忍，从表面上能忍到心里能忍，你就不会苦恼了。《化性谈》云：“有人惹你，你别生气，惹是生气，气往下行变成寒。有事逼你，你别着急，若是着急，火往上行变成热。寒热都会伤人。”所以，你生气，你窝火，实质上是在同自己过不去。
任何人是无法改变别人的，你显然不能改变领导对你的行为，你只能改变你自己的心态和行为，从而影响他，改变他对你的看法和态度。
另外，人与人之间，重在沟通，你敬他、敬他、再敬他，看他还忍心伤害你，如果他再伤害你，那就是他自己的为人的问题了，至少不是你的问题。
祝你快乐无忧地工作！

Answer 2

被领导欺负了怎么办，首先呢你要看领导为什么会欺负你是不是自己做错了还是自己没做好如果说是自己没做好诶尽量自己改正这样他就不会欺负你了另外一个呢就是不在这里做了辞职另外找一份工作本回答被网友采纳

Answer 3

坦坦荡荡做人，自信满满的工作，如果还是不能够被领导认可，那就bye, bye.

Answer 4

既然不开心还是换个环境比较好，小公司不会好多少的。只有大的公司才是用制度管人。本回答被提问者采纳

Answer 5

12星座上班被同事欺负怎么办？天蝎座的做法最狠，直接找领导解决