我55岁在单位上班还能缴社保吗？

Question

如题所述

Answer 1

55岁的年龄当然是可以正常的缴纳社保了。

55岁当然可以缴纳社保了，前提情况下单位要给缴纳的情况下，你才可以缴纳，而且有的单位在入职之前需要3-6个月的试用期，有的甚至要求1年，所以如果你单位给缴纳，你又想缴纳，那就缴纳呗。

社保对于老年人来说是以后的一个保障，每个月扣除个人费用二百左右，有的还低一些，和所处城市有关系。

个人建议如果可以缴纳五险一金就更好了。我家是吉林省的缴纳五险一金加到一起是四百多，是最低的档位。

希望我的回答可以帮到你，望采纳，谢谢！！

Answer 2

您好，不可以购买养老保险和医疗保险了，55岁已经达到了法定退休年龄了，具体如下：

《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》

第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。

（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。

（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。

本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。

（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

《中华人民共和国社会保险法》

第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；

也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

第二十七条 参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇；未达到国家规定年限的，可以缴费至国家规定年限。

扩展资料：

有缴纳住房公积金的员工，退休后可以领取公积金，具体如下：

《住房公积金管理条例》

第二十四条 职工有下列情形之一的，可以提取职工住房公积金账户内的存储余额：

（一）购买、建造、翻建、大修自住住房的；

（二）离休、退休的；

（三）完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的；

（四）出境定居的；

（五）偿还购房贷款本息的；

（六）房租超出家庭工资收入的规定比例的。

依照前款第（二）、（三）、（四）项规定，提取职工住房公积金的，应当同时注销职工住房公积金账户。

职工死亡或者被宣告死亡的，职工的继承人、受遗赠人可以提取职工住房公积金账户内的存储余额；无继承人也无受遗赠人的，职工住房公积金账户内的存储余额纳入住房公积金的增值收益。本回答被网友采纳

Answer 3

55岁在单位上班是不能缴纳社保的，一般情况下，单位缴纳社保到50岁就终止了，不会再继续缴纳，如果是长时间在一个单位工作，到了50岁，社保还没有购买，那么可以请单位继续购买，但是到了55岁以后，单位是没有办法再继续购买社保的。

Answer 4

55岁在单位上班，还能交社保吗？如果你要是女士的话，已经到了退休年龄，就不能交了，如果是男士的话，退休年龄是60岁。还是可以交的

Answer 5

你目前55岁在单位上班，如果之前一直未缴纳社保，现在不能再缴纳社保。