年终奖怎么算出来的

如题所述

年终奖的计算方法就是合并计算。

根据《财政部税务总局关于延续实施全年一次性奖金等个人所得税优惠政策的公告》及《财政部税务总局关于个人所得税法修改后有关优惠政策衔接问题的通知》的规定,个人取得全年一次性奖金(即年终奖)有两种计算方法。一是合并计算,并入当年工资薪金、劳务报酬、稿酬和特许权使用费等四项综合所得,合并计算纳税。

二则是单独计算,在2023年12月31日前可以单独计税优惠,以全年一次性奖金收入除以12个月得到的数额,按照按月换算后的综合所得税率表,确定适用税率和速算扣除数,单独计算纳税,两种方法可以自行选择。

实施背景

全年一次性奖金是指行政机关、企事业单位等扣缴义务人根据其全年经济效益和对雇员全年工作业绩的综合考核情况,向雇员发放的一次性奖金,也包括年终加薪、实行年薪制和绩效工资办法的单位根据考核情况兑现的年薪和绩效工资。

随着改革的深入,企业的薪酬分配发生了极大的变化,员工的固定工资在收入中占的比例越来越小,而奖励工资在收入中占的比例却越来越大,而且这种趋势还在发展。根据《劳动法》规定,工资总额指各单位在一定时期内直接支付给本单位职工的劳动报酬总额,由计时工资、计件工资奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资等部分组成。

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