当月7日递交辞职报告,11日公司让直接离职,那公司是否应该缴纳五险一金和这几？

Question

如题所述

Answer 1

这个得和公司协商解决。
因为劳动法规定规定，用人单位和劳动者必须依法缴纳保险费。根据《劳动法》第七十二条、《社会保险法》第五十八条规定， 用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

Answer 2

你这种情况属于类似急辞,但是符合劳动法规定的正常辞职流程,所以公司按规定要给你所有应买的保险和应付工资,急辞能否成功主要决定于你上司和公司的制度,所以只要公司允许了,就相当于是正常辞工的,另外离职要办理正常的离职手续的,如果社保和五险一金是在你离职之前已申请买,就需要帮你买全,如果是你离职之后买,你需要咨询一下,我之前辞职是有提到这个问题,并且要求公司帮我继续多买两个月的社保的,但是费用是自己支付的.