我同事很懒，很笨，怎么办

如题所述

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推荐答案 2017-07-11

哇塞~我觉得遇上这样的同事你不是赚翻了吗？当领导看到他在白拿工资的时候，你在认真工作，对比一下就出来了，加油，千万别离开他。如果他叫你帮他做事的话，你可以直接说你有很多事要做。

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第1个回答 2017-07-11

他的状态与你无关……自己做好本职工作，拿出最优业绩，就能实现自身价值，同时给自己带来最大利益

另外，他这样表现的同时，也展现出了你的优秀……这对你就更有利了。本回答被网友采纳

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你遇到一个很懒很烂的同事怎么办答：你想让他办的情况也不可能，那你只有利益的驱使，面对，像钓鱼人那样为他提供幼儿，让他不断的动了起来，或者是像沙丁鱼那样放入一个鱼群中，使它搅动整个死水一般的泥潭，大伙也就积极性也就提高上来了。很烂的同时呢，也是在这样的环境中很容易产生的，那么如果两个两个问题都出现了一个事实，一个...

同事是个很懒很笨的人,教了不感恩,不教马上告状,这种情况该怎么办?答：那么你也可以用你的高情商在让领导知道对方是一个什么样子的人，而不是忍气吞声，而且对于这样子的人，你下一次直接可以选择拒绝他，问你什么东西你直接就说不会，也没有必要给他好脸色，只有这样才能保障自己的权益。

如何和不喜欢的人工作中的老顽固和又懒又蠢的笨蛋相处?答：谨慎地与你的上司交涉。采取与对待懒散同事相同的方式，摆出实例并以包容和理解的态度与你的老板沟通。倘若在这件事上你能表现的大方得体，这会让你的上司印象深刻。但假如你失掉了淡定，那么打今天开始，你在别人眼里就成了个爱钻牛角尖儿的讨厌鬼。所以要能屈能伸，以解决问题为主要目的。

同事很懒很笨的人,教了不感恩,不教马上告状,该怎么办?答：同事很懒很笨的人，教了不感恩，不教马上告状，该怎么办？1.严于律己，为自己挺身而出:企业家和商人自己要懂得感恩，通过成就他人和社会来成就自己。在感恩的问题上，第一条规则是“以身作则、立己达人”，它包括以下多层含义。我们应该坚持自己内心的信念，做自己，严以律己宽以待人，永远不要动摇...

常常觉得自己的同事很笨怎么办?答：如果觉得自己同事很笨的话，那么一定要多教自己的同事一些工作上的技巧还有经验，毕竟是和自己一起工作的，如果自己同事工作做不好的话，那么自己的也会被连累的，所以说，在这种情况下，一定要主动地帮助同事才可以。

同事太笨教不会怎么办答：每一个人的能力不一样，每一个人的领悟能力也不一样。有的人就是笨一些，你可以慢慢教他，让他慢慢地接受。我想总会有一个过程的。时间长一些就会学会。

你会怎么面对一个工作懒散的同事?请谈一谈你的想法答：我公司就有一个这样的同事，工作很懒散，他对工作的态度非常不积极，感觉就是在这里混日子，个人是这样认为的，做工作一定要认真积极，把自己的分内之事做到最好，然后让自己更加有价值，引起领导的重视，这样才有升职加薪的机会，整天这样懒散，总有一天你会下岗的。

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