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工资到手6000,请问税前工资多少,公积金是12%,社保8%,在线等,谢谢
如题所述
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推荐答案 2014-07-26
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其他回答
第1个回答 2017-12-15
应发7701.39,应扣公积金924.17,应扣社保616.11,应扣个税161.11,实发6000
第2个回答 2017-11-29
设税前工资为X
x-(x*8%+X*12%)=6000
X=7500
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国企
到手6000
实际是
多少
收入
答:
1. 国企员工实际到手收入为4650元,如果其
月薪
为
6000
元。2. 在五险中,生育保险和医疗保险通常合并征收,无需员工额外缴纳。3. 工伤保险由企业承担,个人无需支付。4. 住房
公积金是
员工和企业共同缴纳的,比例通常在5%至12%之间。5. 在大多数国企,员工住房公积金的缴纳比例为
12%,
因此每月会从6000元...
6000
元
工资
扣多少税,交
多少社保
和
公积金
。
答:
月薪6000
元,应税所得=6000-3500=2500元,适用税率10%,速算扣除数为105元,应纳个人所得税=2500*10%-105=145元。不考虑五金一险税后
工资
=6000-145=5855元,即税后到手5855元。这里说明一下,如果
社保
的标准是按照工资来上的,那么你的基数就应当是6000元,其中养老是单位承担20%,个人承担
8%,
即...
员工
工资
一个月
到手6000,
实际上公司一个月要在你身上花
多少
钱
答:
你好,月
工资到手6000
元,实际上公司在这员工身上投入的费用,大概是10300元/月左右。若工资待遇是7700 元/月,一。社保五险:现行的社保五险扣费
是8%
(依据
是社保
条例第十条,1、个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资(最低数为上年全市职工工资的60%;最高数为上年全市职工工资的300%)的8%...
月
工资6000
元,要交
多少
税呢?
答:
也就是说
,工资6000,
年薪7.2万,年度个人所得税需要缴纳360元。但次年汇算清缴时,因年度收入未超12万,可申请退税。如果有专项附加扣除及五险一金缴纳,就可以参照以下计算办法进行计算。当然,有专项附加扣除、五险一金缴纳,可以降低纳税所得额,年度个人所得税就会低于360元 年度收入减掉个人所得税...
员工
工资
一个月
到手6000,
实际上公司一个月要在你身上花
多少
钱?
答:
如果按照二线城市标准来算,假定公司
在社保
、住房
公积金
、取暖费等相关福利都给付员工了,一个公司在月实得
工资6000
元的员工身上,实际花费应该在8000元左右。这个数据如果换在一线城市,或者北上广这类超级城市,预计要提升10-20个百分点,也就是在9000-1万左右。下面我以某沿海二线城市为例,为你算算这...
税前工资
。
答:
一、个税以前扣的
工资是
多少?员工在扣除
社保
和住房
公积金
之后,剩余部分应该达到31275元,个人所得税就需要缴纳5000元。使用个人所得税反推员工
工资,
那么需要知道个人所得税征收的原则。个人所得税是在员工扣除社保以及住房公积金之后超过3500元部分,按照一定税率进行计算的。而且超出部分也是按照金额进行等级...
工资6000
要交
多少税前
和五险一金
答:
月
工资6000
元
,社保
大概需要交612元
,公积金
约为300元;根据2018年新出台的税法,应缴纳个人所得税约为2.64元。因此交完
社保公积金
和个税后,大概是5085.36元。1、社保公积金:平时大家习惯说“五险一金”,实际上个人需要缴纳的只有“三险一金”,即养老保险、医疗保险、失业保险和住房公积金,工伤保险...
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