工资没有五险一金要扣税吗?

如题所述

需要扣税,缴纳个人所得税与你是否缴纳五险一金无关,如果年收入低于6万,则不用缴纳个人所得税。

根据《中华人民共和国个人所得税法实施条例》中第六条规定:

个人所得税法规定的各项个人所得的范围:

1.工资、薪金所得,是指个人因任职或者受雇取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得。

2.劳务报酬所得,是指个人从事劳务取得的所得,包括从事设计、装潢、安装、制图、化验、测试、医疗、法律、会计、咨询、讲学、翻译、审稿、书画、雕刻、影视、录音、录像、演出、表演、广告、展览、技术服务、介绍服务、经纪服务、代办服务以及其他劳务取得的所得。

3.稿酬所得,是指个人因其作品以图书、报刊等形式出版、发表而取得的所得。

4.特许权使用费所得,是指个人提供专利权、商标权、著作权、非专利技术以及其他特许权的使用权取得的所得;提供著作权的使用权取得的所得,不包括稿酬所得。

扩展资料:

看个税,不能单纯考虑一方面因素,而要综合考虑各方面要求。起征点除了考虑居民基本生活消费支出的变化情况外,还要考虑个人所得税作为一个直接税发挥调整收入分配的功能。

“虽然有人觉得5000元的标准离预想的有一定差距,但是如果大家仔细算一下,这次改革是综合改革,除了提高5000元基本减除标准之外,同时增加了一些专项附加扣除,扩大了低档税率的级距。可能你以前适用的是10%的税率,个税法修改以后就适用3%的税率,这是一个综合减税的过程。”

中国人民大学财政金融学院教授朱青指出,这次个税改革的主导思想之一,就是要给中低收入者减税,但与以往几次改革不同的是,这次减税并不是单纯地提高费用扣除标准,而是采取了三项措施:

一是将费用扣除标准从每月3500元提高到5000元,提高了近43%;

二是加进了专项附加扣除,包括子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息和住房租金、赡养老人等支出,从而使费用扣除标准从过去的“一刀切”变成个性化的费用扣除,让税前扣除标准更加贴近纳税人的实际情况;

三是调整了累进税率表,拓宽了3%、10%和20%三档低税率适用的所得级距,如以前3%的税率只适用每月0—1500元的应税所得,修改后适用于0—3000元的应税所得。

“应当说,这次‘三管齐下’的减税措施也是个税法修改的亮点之一。”

参考资料来源:人民网-个税改革迈出关键一步

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第1个回答  2015-07-19
没有五险一金,就代表你没有在税前附加扣除的东西,就正常用工资计算个税就行了。本回答被提问者采纳
第2个回答  推荐于2017-09-27
2014年工资交税计算
  工资个税的计算公式为:
  应纳税额=(工资薪金所得 -“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数
  个税起征点是3500,使用超额累进税率的计算方法如下:
  缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数
  实发工资=应发工资-四金-缴税
  全月应纳税所得额=(应发工资-四金)-3500
  扣除标准:个税按3500元/月的起征标准算
  如果某人的工资收入为5000元,他应纳个人所得税为:(5000—3500)×3%—0=45(元)。追问

没到3500要扣吗???

追答

当然不会了

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