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辞职后找到的新工作工资低于以前社保怎么缴纳
如题所述
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推荐答案 2015-08-11
如果本年度已经交过社保,则不能变更缴费基数。但如果没有缴费,则以当事人入职当月的应发工资结合当地本年度上下限确定其本年度缴费基数。
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新单位交纳
社保
基数
低于
原单位,
该如何
处理
答:
你要自己缴纳,只能按个人缴费处理,可以和单位协商,由单位补齐差额部份
。这样办理,你又有可能不能参加须由单位办理的其他社会保险。新单位只交纳3险(养老、工伤、失业),你可以向当地的社会保障行政部门申诉,由他们监督单位办理其他社会保险。
辞职后找到新工作工资
比原来低
社保怎么缴纳
答:
社保的缴纳跟自己的工资高低没有直接关系,是按照上一年该城市社会平均工资的基数来缴纳的
。社保缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴纳基数,比如社会平均工资是1000元,缴纳的基数可以是600元--3000元。
换
了工作工资
低
了社保怎么交
视频时间 413:19
辞职后找到新工作工资
比原来低
社保怎么缴纳
答:
一般情况下,社保基数调整是一年一次的,
你这种情况可暂时按照去年的缴费基数缴纳,待后调整
。
辞职后找到新工作工资
比原来低
社保怎么缴纳
答:
社保是根据你
的工资
按照一定比率进行扣除的,工资越多,扣除的越多,不过很多单位为了减少社保的支出,都会按照最低标准进行缴纳,具体你可以去问问原来的单位和新单位,你
缴纳社保
的数额是多少。反正社保是多缴多得。交的多。退休的工资就会越多。
工资
不到
社保
基数下限
怎么
办
答:
社保基数的计算方法为∶你
工资低于社保
下限基数,按下限基数缴纳。如高于下限,按实际去年全年平均
工资缴纳
。新进员工为第一个月工资为基数;老员工社保基数调整为上一年度月平均工资为基数,如工资低于或高于当地最低或最高社保基数,以最低或最高社保基数为缴纳基数。以下是
社保缴纳
的具体计算方法∶1....
辞职以后怎么交社保
?读这篇就够了!
答:
情况1 :在本地换工作 25 岁的 A 先生是湖南人,毕业后就在深圳
工作了
2 年,目前正准备
辞职
。 假如A 先生以后还是留在深圳
找工作
,那么只要在新单位把社保衔接上就可以了。 值得注意的是:深圳大部分公司
的社保缴费
日是每月 15 号,为了避免出现断缴,最好在
交
完当月
社保后离职
,并且让新公司尽快续上。 情况2:...
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