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离职半年还可以申请失业金吗 -法律知识?
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第1个回答 2023-07-09
个人主动辞职不能领取失业金。
第2个回答 2023-07-09
应该是可以申请失业金。
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离职
六个月了
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答:
法律分析:具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金
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失业半年
后
还能申请失业
险吗
答:
法律分析:不可以
。离职员工申请失业金,需要很多条件,才能去社保中心申请。首先应该非本人意愿,在规定时间内,而且单位有按规定缴纳社保。法律依据:《失业保险条例》 第十七条 失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的,领取失业保险金的期限最长为12个月计缴费时间满5年不足10...
离职半年
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还可以领失业补助金吗
答:
法律分析:不可以
。 离职员工申请失业金,需要很多条件,才能去社保中心申请。员工离职办理之后,需要领取失业保险金必须先在人力资源和社会保障局办理求职证明。参加人力资源和社会保障安排的就业指导等条件之后才可以领取。否则是无法领取的。用人单位为劳动者缴纳失业保险后,劳动者离职后可以申请领取失业保险金...
离职
4个月了
还可以申请失业金吗
答:
法律
分析:离职四个月了,不可以再
申请失业金
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办理失业金
的。根据相关法律规定,失业人员应在终止或者解除劳动合同之日起60日内到受理其单位失业保险业务的经办机构
申领失业保险
金 法律依据:《中华人民共和国失业保险条例》第十四条 具备下列条件的失业人员,可以领取...
离职
8个月了
还能领失业金吗
答:
可以领
。失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的,领取
失业保险
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离职
8个月了
还能领失业金吗
答:
【
法律
依据】:《中华人民共和国
失业保险
条例》 第十七条 失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的,领取失业保险金的期限最长为12个月计缴费时间满5年不足10年的,领取失业保险金的期限最长为18个月计缴费时间10年以上的,领取失业保险金的期限最长为24个月。重新就业后,再次...
请问
离职半年
后
还能
领取
失业保险金吗?
答:
可以。 员工
离职办理
之后,需要领取失业保险金必须先在人力资源和社会保障局办理求职证明。 参加人力资源和社会保障安排的就业指导等条件之后才可以领取。 否则是无法领取的。 依据《
失业保险金申领
发放办法》第五条 失业人员失业前所在单位,应将失业人员的名单自终止或者解除劳动合同之日起7日内报受理其...
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