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    • 中秋、国庆不放假，且每日上班12小时以上，公司又不明确加班费及调休安排，怎么办？

    如题所述

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    推荐答案   2010-10-04
    找劳动局
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    第1个回答  2010-10-04
    告，你很可能丢工作，这是个普遍现象，监管不力，90%的加班费是空话，
    第2个回答  2010-10-04
    忍忍吧，现实啊。
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