其实各个部门的问题都差不多的,所以建议也是类似的,你可以学习:
(二)增强为民服务意识。要积极推进国税部门由征管型向服务型机关的转变,通过开展“文明礼仪培训”、“纳税服务明星评选”、“税务标兵评比”等活动,将服务意识灌输到每个税务人员的观念中,不断增强税务人员的服务意识和服务水平。要以纳税人方便为出发点,以纳税人满意为落脚点,全面贯彻人性化细节服务,严格落实“首问责任制”、“服务承诺制”、“限时办结制”等效能建设制度,继续推行“延时服务”、“预约服务”、“绿色通道”等特色服务,深入开展“邮政局代售普票”、“税信通”、“刷卡缴费业务”、“自助办税平台”等创新服务,将为民服务落到实
(三)增强廉洁自律意识。要积极研究新形势下加强廉政建设的新途径、新办法,将正面树典型和反面做警示相结合,通过对比形成反差,既要加强惩治腐败的力度,大力震慑各类不洁行为,又要着力培养健康生活习惯、高尚情怀、健康情趣,积极引导干部职工抵御各种诱惑陷阱,远离穷奢极欲的生活模式,克服腐化堕落的思想,提升干部职工拒腐防变能力,打造风清气正的整体环境。
(四)增强服务大局意识。要在全系统树立一盘棋的思想,教育干部职工站在政治的高度、全局的角度,正确看待个人利益与集体利益的关系,正确处理当前利益和长远利益的关系。要引导干部职工充分认识到作为一名国税部门工作人员,作为一名共产党员应有的精神面貌和思想高度,切实提升把握大局的能力,提升服务大局的意识。在制定决策上,要树立全局观,必要时能果断舍弃个人利益和小集体利益;在制度执行上,对集体做出的决定要坚决贯彻执行,不能因有损自身利益而推诿反抗,成为制度执行上的绊脚石;在工作落实上,要破除部门隔阂,坚持同舟共济、荣辱与共的思想,齐心协力形成工作合力,推动整体工作的顺利开展。
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