基层工作年限要求

Question

如题所述

Answer 1

基层工作年限的要求如下：
1、离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地参加见习，视为具有基层工作经历，自报到之日算起；
2、在基层党政机关与事业单位、国有企业工作的人员，基层工作经历时间自报到当日算起；
3、参加“选聘高校毕业生到村任职”和“三支一扶”等基层就业项目人员，从工作协议约定起始时间算起；
4、其他情况按照具体规定执行。
基层工作经验的认定标准：
1、基层工作经验通常指在乡镇政府、街道办事处、村（社区）委员会、企业基层单位、非营利组织等基层一线的工作经历；
2、基层工作年限的认定往往与岗位要求和个人职业发展阶段有关，不同机构和行业对基层工作年限的要求可能会有所不同；
3、基层工作经验的认定可能包括实际工作时间、工作性质、工作成效等多个方面的考量；
4、有些情况下，志愿服务、实习经历等也可能被认定为基层工作经验，具体视相关政策和单位要求而定；
5、在一些公务员或事业单位招聘中，对基层工作年限有明确要求，通常会在招聘公告中详细说明。
综上所述，基层工作年限的要求包括离校未就业高校毕业生参加见习、在基层党政机关与事业单位、国有企业工作的人员、参加基层就业项目人员等，具体执行按照规定进行。
【法律依据】：
《党政领导干部选拔任用工作条例》
第八条
提拔担任党政领导职务的，应当具备下列基本资格：
（一）提任县处级领导职务的，应当具有五年以上工龄和两年以上基层工作经历。
（二）提任县处级以上领导职务的，一般应当具有在下一级两个以上职位任职的经历。
（三）提任县处级以上领导职务，由副职提任正职的，应当在副职岗位工作两年以上；由下级正职提任上级副职的，应当在下级正职岗位工作三年以上。
（四）一般应当具有大学专科以上文化程度，其中厅局级以上领导干部一般应当具有大学本科以上文化程度。
（五）应当经过党校（行政学院）、干部学院或者组织（人事）部门认可的其他培训机构的培训，培训时间应当达到干部教育培训的有关规定要求。确因特殊情况在提任前未达到培训要求的，应当在提任后一年内完成培训。
（六）具有正常履行职责的身体条件。
（七）符合有关法律规定的资格要求。提任党的领导职务的，还应当符合《中国共产党章程》等规定的党龄要求。职级公务员担任领导职务，按照有关规定执行。