1630的底薪按劳动法来算加班1.5倍是多少钱一个小时

1630的底薪按劳动法来算加班1.5倍是多少钱一个小时

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推荐答案推荐于2021-01-19

标准算法，用底薪1630元/21.75天/8小时*1.5倍=14.05元。1.5倍加班费为14.05元。

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1630的底薪按劳动法来算加班1.5倍是多少钱一个小时答：用底薪1630元/21.75天/8小时*1.5倍=14.05元。1.5倍加班费为14.05元。

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1630的1.5倍是多少 比如我的底新是1630加两个小时的是按1630的1.5倍...答：劳动法的加班小是这样算的：1630/22/8*1.5＝13.89 两个小时就是：13.89*2＝27.78

底薪1630加班费多少钱一小时?答：劳动法的加班费是这样算的：底薪/22天/8小时平时加班费：1630/22/8*1.5＝13.89 周未加班费：1630/22/8*2＝18.52 节假日加班费：1630/22/8*3＝27.78

2015年常州劳动法规定最低一小时多少钱答：常州市市区（含武进区）执行省定一类标准1630元/月；金坛市、溧阳市执行省定二类标准1460元/月。（二）调整后的非全日制用工小时最低工资标准常州市市区（含武进区）执行省定一类标准14.5元/小时；金坛市、溧阳市执行省定二类标准12.5元/小时。企业支付给顶岗实习学生的实习报酬和勤工助学学生的劳...

台达上夜班津贴咋算法答：台达上夜班津为270元伙食津贴。台达电子东莞有限公司底薪为1630、包含270元伙食津贴、也就是说减去伙食津贴底薪为1360，加班按照劳动法给，平日加班1.5倍，双休日两倍，节假日3倍，综合薪资在2600到3200，年资越久薪资就会越高。

最低工资1630元十一七天都加班工资应该怎么算答：月计薪天数＝（365天-104天）÷12月＝21.75天那么1630元的小时日工资为1630元÷21.75天=74.94元/天 按劳动法规定，10.1-10.3上班，工资按300%算，那么1到3号的工资为 74.94元/天×3天×300%=674.46元 10.4-10.7上班，工资按200%算，那么4到7号的工资为 74.94元/天×3天×200...

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