最先是民营化后乡村分田单干的农户，有许多分田单干农户小农思想比较严重，以往在团体中害怕吃大亏，觉得她们的艰苦工作是养了出工不出力的懒汉；觉得食不果腹饭的因素是吃完吃大锅饭，因此她们积极主动规定把农田分到个人，各人自扫门前雪莫管他们家瓦上霜，只需自身吃饱便是它们的目地，自我满足，就不愿再勤奋了。由于分田单干，腹部吃得饱了，因此有许多年青人，不仅不再次把农业搞下来，并且还学会放下本职工作，荒掉土地资源，为一时的家景艰难而去找现金，有的连现钱都不想去找，一天到晚沉醉在打牌及好吃懒做当中，一点没有艰苦奋斗，勤奋自主创业的精神实质，彻底失去了以往贫下中农的红色精神。
再讲有一些下岗工人，自打失业之后，有的员工，尤其是青年工人，因一时的艰难和坎坷，没精打采，留到原装替老总工作的还行，分散化在社会上的员工，有的勤奋寻找岗位干，也有一点勤奋精神实质，有一些年纪大些的就不愿意去再谋岗位，一心等待离休享有养老保险金。不思进取的人是极少数，绝大多数人都是在工作勤奋，勤奋奋发进取，促使国富民强，稳定发展趋势，有很多层面迅速超过，进到全球前端，如航空航天，高铁动车这些。薪水是宏观调控的，依据不一样的地域类型来调节，而不是某一个区域或本人能上下的，过想太多这种问题毫无价值。资产阶级腐朽没落，金钱主义，以自我为中心的观念占领了他俩的大脑。达不上冲动后发生了负面的看法是必定的？仅有工人阶级大公无私的精神实质是鼓励大家奋发向上往前的！
这事并不是一两句话能说清的。从人类发展史看，历代王朝都是有之。过去就不多说了，单说如今。一是很有可能跟家中历史时间相关，有的家中颇具，一部分人愈来愈颇具。而一部分人不求上进，变为普通人。二是以前一些人家太穷，但勤快勤奋，干不了居人下，劳动致富。三是绝大多数人靠学高新科技发家致富，有一技之长，过备好日子。四是一部分人不求上进，不学高新科技，没有一技之长，无所作为，不思进取，老羊赶山，墨守陈规。这一部分人占比例也很大。提议我国积极开展科普宣传及学习培训，提升专业知识技能，增加产业发展更新和集约化领导干部。推动这一部分人转变观念意识早日踏入致富之路。
日常生活标准好啦，用餐不是问题了就墨守陈规了，假如等米下锅没饭吃，看着你是不是出来找个工作，或是在家里待着饿死了？人无工作压力就没驱动力，每个人有可塑性，要想把现在的生活过好，就得提到精神实质想办法干。有的年青人依靠爸爸妈妈不思进取，沉迷网络游戏，都不好好工作，怎很有可能有高薪水呢？如果是企业技术骨干，薪水还会继续低吗？人要有努力才会出现收益，埋怨薪水低是没有用的。我有次滴滴，驾车的是个年青人他在加工厂有开始工作中，运用歇息时间出去挣点外元钱。这类人便是对日常生活有积极的心态，即使家里有几一套房，也不舍得把时间用在玩游戏上，反而是想累积大量的资产，把现在的生活过得更强。日常生活没工作压力，人散漫好玩儿造成某些人平躺，不思进取。