如题所述
领导经常使唤某个员工,而不是其他员工,有几种原因。
第一是这个员工能力还可以,性格还不错,领导感觉使唤他比较轻松惬意,能省下不少事,所以就逮着这个员工安排各种杂活了。
第二是这个员工得罪了领导,领导想要通过施压来对付他。
第三是领导觉得这个员工值得培养,当成心腹来管理安排。
不管是哪种原因,该拒绝的时候还是要果断拒绝,否则,以后的杂活肯定还会更多。
拒绝的理由就是本职工作没做完。就像你说你的邮件没写完一样。
一定要大胆拒绝不合理的要求,不要妥协。