当领导非常讨厌我可是又没有本事辞退我，这个时候我会先思考一下自己是不是有做的不好的地方，如果是领导故意针对的话，那么我也会慎重考虑这份职业，趁自己在职的时候骑驴找马，如果找到了更合适的工作就换个公司。
没有无缘无故的爱，也没有无缘无故的恨，当领导已经让你感受到他对你的讨厌了，那么自己应该先找一下自身的问题，看看自己是否在工作上有做得不好的地方。如果自己在工作上的确有所疏忽，那么本着认真负责的态度自己也应该把工作做好，避免跟领导之间的矛盾进一步激化。
如果自己工作上没有不妥的地方，可是领导却一直针对你，那么这个时候就该认真思考一下是否该继续留下来了，因为留下来的话领导不喜欢你，那么自己也很难有发展的空间，并且留下来也会非常压抑，所以自己可以积极看看是否有转岗的，可能换个领导来相处说不定会不一样。当然自己如果本身也厌恶了这份工作，那么也可以趁自己在职的时候骑驴找马，面试其他的公司，一旦找到了合适的工作自己再提出离职，这样自己就不用经历空窗期了。
在职场中自己的直接领导无疑是非常重要的，因为你的直接领导如果不喜欢你的话，那么你在他手下工作会感觉非常压抑，不开心的工作也只会让自己越来越难受，最后自己也会选择辞职。可是如果他看重你，那么他就会尽心的教你，给你带来更多的机会以及更大的发展平台，这样的领导跟着他也会非常有前途，自己在工作上也会非常卖力。希望大家在职场上都能够遇到善待自己的领导，拥有好的发展。
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第1个回答 2022-05-06
我会选择在自己的岗位上好好努力，等有一天超过我的领导，我就一脚把他踹掉。这样到时候自己的生活也会很愉悦。
第2个回答 2022-05-06
那么我可能是会让自己的能力变得更强，甚至超越我的领导，让我的大老板能够看到我确实是非常优秀的，甚至给我升职。
第3个回答 2022-05-06
我会果断的离职，如果领导讨厌我，那我在那个公司工作一定要压抑，我没有坚持下去的必要
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