主要适用于在中国境内取得劳务报酬所得的居民个人。
这种方法是根据纳税人取得的劳务报酬收入额，减去费用后的余额为预扣预缴应纳税所得额，再按照个人所得税预扣率表一计算出预扣预缴税款。
一、劳务报酬累计预扣法的适用范围
劳务报酬累计预扣法适用于在中国境内取得劳务报酬所得的居民个人。这包括但不限于个人从事设计、装潢、安装、制图、化验、测试、医疗、法律、会计、咨询、讲学、新闻、广播、翻译、审稿、书画、雕刻、影视、录音、录像、演出、表演、广告、展览、技术服务、介绍服务、经纪服务、代办服务以及其他劳务取得的所得。
二、劳务报酬累计预扣法的计算方式
根据《中华人民共和国个人所得税法》及其实施条例的规定，劳务报酬累计预扣法按照以下步骤进行计算：
1、确定劳务报酬收入额：这是个人提供劳务所实际取得的全部收入。
2、扣除费用：劳务报酬所得每次收入不超过四千元的，减除费用按八百元计算；每次收入四千元以上的，减除费用按收入的百分之二十计算。
3、计算预扣预缴应纳税所得额：劳务报酬收入额减去费用后的余额，即为预扣预缴应纳税所得额。
4、查找税率并计算税款：根据预扣预缴应纳税所得额，对照个人所得税预扣率表一，查找适用的预扣率和速算扣除数，计算出预扣预缴税款。
三、劳务报酬累计预扣法的意义
劳务报酬累计预扣法的实施，有利于更加公平合理地征收个人所得税，体现了税收的公平性和合理性原则。同时，也有利于提高税收征管效率，减少税收征管成本，为纳税人提供更加便捷、高效的税收服务。
综上所述：
劳务报酬累计预扣法主要适用于在中国境内取得劳务报酬所得的居民个人，其计算方式包括确定劳务报酬收入额、扣除费用、计算预扣预缴应纳税所得额以及查找税率并计算税款。该方法的实施有助于公平合理地征收个人所得税，提高税收征管效率，为纳税人提供便捷、高效的税收服务。
法律依据：
《中华人民共和国个人所得税法》
第六条规定：
应纳税所得额的计算：
（一）居民个人的综合所得，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，为应纳税所得额。
（二）非居民个人的工资、薪金所得，以每月收入额减除费用五千元后的余额为应纳税所得额；劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得，以每次收入额为应纳税所得额。
（三）经营所得，以每一纳税年度的收入总额减除成本、费用以及损失后的余额，为应纳税所得额。
（四）财产租赁所得，每次收入不超过四千元的，减除费用八百元；四千元以上的，减除百分之二十的费用，其余额为应纳税所得额。
（五）财产转让所得，以转让财产的收入额减除财产原值和合理费用后的余额，为应纳税所得额。
（六）利息、股息、红利所得和偶然所得，以每次收入额为应纳税所得额。
劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得以收入减除百分之二十的费用后的余额为收入额。稿酬所得的收入额减按百分之七十计算。
《中华人民共和国个人所得税法实施条例》
第十四条规定：
个人所得税法第六条第一款第二项、第四项、第六项所称每次，分别按照下列方法确定：
（一）劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得，属于一次性收入的，以取得该项收入为一次；属于同一项目连续性收入的，以一个月内取得的收入为一次。
（二）财产租赁所得，以一个月内取得的收入为一次。
（三）利息、股息、红利所得，以支付利息、股息、红利时取得的收入为一次。
（四）偶然所得，以每次取得该项收入为一次。
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