怎样在酒桌上与领导相处好？

Question

如题所述

Answer 1

在工作中，参加晚宴时，很多年轻人总是遇到非常敏感的事情，使他们不知所措。尤其是和领导在一起的时候，这些年轻人更不知道规则，总是喜欢讨论自己喜欢的话题，反而不在乎领导的感受。
第一，避免和领导发生矛盾。很多上班族进入公司参加吃饭或公司聚餐时，他们总是不自觉地与领导发生矛盾。因为领导根本不赞成他们的意见和建议。所以这些年轻人不能控制自己的感情，在公众面前和领导争吵。事实上，和领导在一起的时候，你总是吵架，这会让领导很不满意，不会在你心里留下好印象。
第二，和别人说悄悄话。同事们互相交流的时候一定要敞开心扉。鸣人不说暗话。事实上，在酒席上也是如此。在饮食上遇到成熟稳重的领导，他们能理解你。但是一旦你的领导非常敏感多疑，在酒席上这是禁忌。领导可能心里对你有很多想法。所以饭后领导一定会在以后的工作中经常针对你。因为有时领导希望所有职员都能在吃饭时公开说出自己的真实想法，而不是在旁边对同事说悄悄话或秘密。
第三，总是嘲笑别人，歧视别人。有些旧油炸食品在公司还是不懂规则。当看到一些新员工和大学生进入公司时，他们会嘲笑别人，因为他们参加晚宴时不喝酒，不喝酒。事实上，很多老油条也以非传统的方式在公司有很高的职位，但总是以歧视的态度和态度对待新员工，对老板或公司的新员工来说非常尴尬。
第四，和领导说话是重点。参加吃饭会的时候，特别是和领导说话的时候，他们总是喜欢唠唠叨叨或在短时间内对领导说很多话。那么领导会觉得职员们说不清楚重点。这可能会导致你们的沟通出现障碍，很多职员在酒桌上，因为这个原因错过了绝好的机会。参加晚宴时，有能实际说话，在酒席上善于沟通的情商高的职员。那么机会来了就容易抓住，在工作中取得更好的发展。
第五，不要打断领导的话。很多职员在酒席上为自己，每当领导发言时，都会积极打断领导的话。事实上，这些职员是情绪低落的表现。在酒桌上完全没有相关经验，容易得罪领导。不让领导下来，很多情绪高的职员在酒桌上确实掌握了有效的沟通方式。领导再说话，他们也会通过一些问题让领导很有面子。

Answer 2

要有眼力见，领导要抽烟，你就马上点烟，再把烟灰缸拿过来；领导要喝水，你就注意掺水，喝到一半就可以掺了，注意酒满茶半；纸巾如果是包装好的，要先拆开取出，方便使用，一半餐前发，有时服务员会发；领导吃晚饭要用牙签，你就马上取；餐后果盘来了，主动帮领导拿。敬酒时酒杯要比领导的放低一点，表示自己身份低一点，干了后要在看看领导眼睛做个眼神交流，忌讳喝完就走或边走边喝。总之，让他觉得舒服，方便，处处受到你的悉心照顾就可以了。如果自己忙不过来，可以让服务员帮忙开酒倒酒。不能第一个先坐下，不能坐好的位置。喝酒不能倒放酒杯。吃鱼不能吃鱼头鱼尾。领导间说话你不能插嘴。问你问题你照回答不需说理由。酒桌上的规矩:(一)如果自己真不能喝，就别开第一口，端着饭碗夹了菜一边吃着去。(二)如果确信自己要喝，就别装墨迹，接下来就是规矩了。规矩一：酒桌上虽然“感情深，一口闷；感情浅，舔一舔”但是喝酒的时候决不能把这句话挂在嘴上。规矩二：韬光养晦，厚积薄发，切不可一上酒桌就充大。规矩三：领导相互喝完才轮到自己敬。本回答被网友采纳