为什么限制性股票成为上市公司主要的股权激励方式

Question

如题所述

Answer 1

风险收益平衡、激励效果明显。
1、风险收益平衡：限制性股票的激励计划与业绩和股价挂钩，这种设计使得员工需要同时承担一定的风险和收益，从而更好地平衡了风险和收益的关系，提高了激励效果。
2、激励效果明显：限制性股票的发放，将员工的利益与公司的长期利益紧密地捆绑在一起，可以有效地激励员工的工作积极性，促进公司的业务发展。