职场上哪类人一定要远离?

如题所述

01、不懂感恩的人

“你帮我是天经地义,我帮你门儿都没有!”

这就是不懂感恩的人的思考逻辑,爱咋咋地。

对他们来说,根本不存在朋友,有价值就利用,没价值就扔一边,就是这么现实。最让人郁闷的是,他们不觉得这种做法有问题,说白了就是自私。

职场中,如果遇到这种人,千万不要走太近,更不要伸手帮忙,因为你根本得不到感谢的话,甚至还有可能会被对方抱怨做得不够好、不够快,吃力不讨好。

说实话,就算你在整个公司里没有一个朋友,也别跟这种人在一起,否则你会被气死的。


职场中一定要远离这3种人,否则不仅会拖累你,还会毁了你的前途

02、不思进取的人

公司里总有那么一两个不思进取的人,典型特征就是混日子,大部分时间都用来刷抖音、玩游戏,宁愿坐着发呆也不正经做事,得过且过。

这种人,要么是没什么追求,要么是家里有矿。如果是前者,跟他们交朋友根本没有任何好处;如果是后者,人家的矿业不会给你。

正所谓“由俭入奢易,由奢入俭难”,当你跟不思进取的人成为了朋友,就算你的克制力再强,你也会被带跑偏的,渐渐会变得跟他一样混日子。这就是一个大坑,你一旦掉进去,就别想再爬出来,这辈子也就差不多这样了。

而且,当领导看到你跟这种人混在一起,他绝对会认为你也就是这种人,有什么重要的工作肯定不会再安排给你,你无形之中被这个所谓的“朋友”给拖累了。

职场中一定要远离这3种人,否则不仅会拖累你,还会毁了你的前途


03、遇事甩锅的人

职场中,最让人郁闷的事,无疑是被人甩锅了。

每个人都不想背锅,这会影响到自己的职业生涯,所以职场中越来越多的人学会了甩锅,一遇到问题就先把自己择出来,撇得干干净净。有些人更过分,不仅把锅甩出去,还更进一步把责任往别人身上推,这才是最气人的。

职场中,如果遇到这种人,赶紧有多远跑多远,最好不要跟这种人有太多的交集。当然,有些事是我们无法决定的,万一我们被领导安排必须与这种人合作,就一定要提前留个心眼,在做好自己工作的同时,也要确保不会被对方坑。当真有问题发生时,我们最好是先发制人,在对方出手前先把锅甩出去。

正所谓死道友不死贫道,这种人不值得可怜,别惯着,反正又不是什么朋友。

温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
第1个回答  2022-10-21
要想在职场混好,一定要远离这11类人

职场蚂蚁
2022-08-23 10:03上海人力资源总监
关注

在职场,我们会遇到形形色色的人。如果想在职场中奋斗前行,获得成功,就需要注意职场的社交。有些人,在职场中可以成为你的朋友、你的助力,帮助你进步;也有些人,可能会影响你在职场的上升,甚至会为你带来很多麻烦。到底哪些人,我们在职场中需要远离呢?


一、人品不良的人

1、老话说得不错,首先要“远小人”。人品低劣的人,如果你不远离,定会吃亏。

2、损害公司利益的人,一无远见,二无道德,不能与他们为伍。否则降低了自己的层次,也容易被牵连。

3、爱“搬弄是非”的人,不可接近。这些人捕风捉影,搬弄是非,非常容易得罪人,与他们走得近了,也容易被当作这类人。同时,他们也一定会搬弄你的是非。


二、心态不正的人

4、“负能量”的人,要远离。每天都是抱怨,你一有点积极的想法,他马上给你泼凉水,与他们走得太近,你会被影响。

5、工作中爱摆烂的人,他们工作态度敷衍,工作消极,你要想提升,就不要总跟他们在一起。


三、一些异性同事

6、杜绝发生不该有的暧昧。如果双方都是单身但没什么,否则,就会引人议论,对自己和对方的风评不利。

7、莫调戏公司里公认的美女。这很容易招来妒忌,从而给自己招来不必要的麻烦。

8、与老板走得近的异性,离她们越远越好。


四、领导和老板的禁忌人群

9、领导或老板不待见的人,你也不要与他们走得太近。

10、准备辞职的同事,不要太亲近,否则,领导会觉得,你很可能也会走。

11、与财务人员不要走得太近,毕竟老板对他们比较敏感。

当然,在职场中,做人要圆滑一些,对这些人的远离,要放在心里,表面上可不能太爱憎分明。
第2个回答  2022-10-21
01、不懂感恩的人

“你帮我是天经地义,我帮你门儿都没有!”

这就是不懂感恩的人的思考逻辑,爱咋咋地。

对他们来说,根本不存在朋友,有价值就利用,没价值就扔一边,就是这么现实。最让人郁闷的是,他们不觉得这种做法有问题,说白了就是自私。

职场中,如果遇到这种人,千万不要走太近,更不要伸手帮忙,因为你根本得不到感谢的话,甚至还有可能会被对方抱怨做得不够好、不够快,吃力不讨好。

说实话,就算你在整个公司里没有一个朋友,也别跟这种人在一起,否则你会被气死的。

职场中一定要远离这3种人,否则不仅会拖累你,还会毁了你的前途

02、不思进取的人

公司里总有那么一两个不思进取的人,典型特征就是混日子,大部分时间都用来刷抖音、玩游戏,宁愿坐着发呆也不正经做事,得过且过。

这种人,要么是没什么追求,要么是家里有矿。如果是前者,跟他们交朋友根本没有任何好处;如果是后者,人家的矿业不会给你。

正所谓“由俭入奢易,由奢入俭难”,当你跟不思进取的人成为了朋友,就算你的克制力再强,你也会被带跑偏的,渐渐会变得跟他一样混日子。这就是一个大坑,你一旦掉进去,就别想再爬出来,这辈子也就差不多这样了。

而且,当领导看到你跟这种人混在一起,他绝对会认为你也就是这种人,有什么重要的工作肯定不会再安排给你,你无形之中被这个所谓的“朋友”给拖累了。

职场中一定要远离这3种人,否则不仅会拖累你,还会毁了你的前途

03、遇事甩锅的人

职场中,最让人郁闷的事,无疑是被人甩锅了。

每个人都不想背锅,这会影响到自己的职业生涯,所以职场中越来越多的人学会了甩锅,一遇到问题就先把自己择出来,撇得干干净净。有些人更过分,不仅把锅甩出去,还更进一步把责任往别人身上推,这才是最气人的。

职场中,如果遇到这种人,赶紧有多远跑多远,最好不要跟这种人有太多的交集。当然,有些事是我们无法决定的,万一我们被领导安排必须与这种人合作,就一定要提前留个心眼,在做好自己工作的同时,也要确保不会被对方坑。当真有问题发生时,我们最好是先发制人,在对方出手前先把锅甩出去。
第3个回答  2022-10-21
一、人品不良的人

1、老话说得不错,首先要“远小人”。人品低劣的人,如果你不远离,定会吃亏。

2、损害公司利益的人,一无远见,二无道德,不能与他们为伍。否则降低了自己的层次,也容易被牵连。

3、爱“搬弄是非”的人,不可接近。这些人捕风捉影,搬弄是非,非常容易得罪人,与他们走得近了,也容易被当作这类人。同时,他们也一定会搬弄你的是非。
二、心态不正的人

4、“负能量”的人,要远离。每天都是抱怨,你一有点积极的想法,他马上给你泼凉水,与他们走得太近,你会被影响。

5、工作中爱摆烂的人,他们工作态度敷衍,工作消极,你要想提升,就不要总跟他们在一起。
三、一些异性同事

6、杜绝发生不该有的暧昧。如果双方都是单身但没什么,否则,就会引人议论,对自己和对方的风评不利。

7、莫调戏公司里公认的美女。这很容易招来妒忌,从而给自己招来不必要的麻烦。

8、与老板走得近的异性,离她们越远越好。
四、领导和老板的禁忌人群

9、领导或老板不待见的人,你也不要与他们走得太近。

10、准备辞职的同事,不要太亲近,否则,领导会觉得,你很可能也会走。

11、与财务人员不要走得太近,毕竟老板对他们比较敏感。

当然,在职场中,做人要圆滑一些,对这些人的远离,要放在心里,表面上可不能太爱憎分明。
第4个回答  2022-10-21
第一,喜欢抱怨,消极悲观的人,这类人经常会因为一点琐事,就向周围的人抱怨,一身的负能量,仿佛所有人都对不起自己。和这类人经常在一起的话会影响自己的积极性,会对很多人或事改变看法,非常影响自己的发展。

第二,喜欢邀功,把别人的功劳说成自己的,最简单的例子就是,几个人一起去看望生病的同事,这类人往往是不会买太多的礼物,或者根本就不买礼物,到病房门口执意要帮其他带礼物的同事分担,拎着别人花钱买的礼物进去,一句不提是谁买的!经常和这类人在一起,很多自己的付出,在领导或者同事那里可能就变成了他们的功劳。

第三,爱挑拨,这类人往往特别喜欢在背后说别人坏话,如果你也跟着他抱怨两句,他肯定会传到对方耳朵里,他带的节奏,你却成为了坏人。所以这类人一定要远离。


第四,经常给领导打小报告,领导身边总会有一两个人围着转。喜欢跟领导说一些其他同事的私事或者坏话,这类人一定不要接近。因为你永远不知道他在领导面前说了你什么。
相似回答