我是做大理石的,想把车间的活以承包方式包给工人,合同怎么写

我是做大理石生意的,由于大理石行业在我们这里全是年龄大的工人,我怕到时候出现什么意外(上了意外险)到时候不好解决所以想到了把工作以承包的形式给工人,这样可以避免麻烦吗?(因为我们一年也就八九万的收入如果出现意外就完了)合同怎么写?

完全可以,建议你可以首先指定出一套承包方案出来,比如什么人有资格来承包,承包内容是什么,承包后的工作内容和工作方式又是什么,承包方负责什么,怎么做,做的结果是什么都说出来,其次就是违约责任和押金等等细结.然后就是向日本某些企业一样进行招标的方式把这个方案和计划告诉本厂的全体人员或部门,然后进行筛选达到条件的进行某月某日的招标会进行,招标会中按照就低或就高进行选择,比如按件的话,张三如果竞标时间为一天100件,李四为一天200件,那当然选李四,如有更高的竞标者就是更高的得到.
方案由厂方指定后报厂长或厂领导开会进行讨论完善细节问题或者通过方案等等.
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第1个回答  2019-03-04
劳动行政部门有劳动合同范本,但律师建议企业应有自己制作的劳动合同范本,因为前者适用于所有的企业而过于原则、概括,后者则可根据各企业的具体情况,在充分地研究、遵循法律的基础上最大限度地利用法律,"为我所用",这就不仅可以提高企业签订劳动合同时的效率,而且便于管理,更主要的是企业可事先做好劳动合同这篇文章,尽可能防患于未燃,纠纷发生时也可以依据充分,胜券在握。
第2个回答  2019-03-04
你可以按出租厂房、设备,然后出卖原石、回收成品石材的形式签两份合同。

同时,不能按月发工资,要按买石材的合同付钱给工人。
同时工人按月给你付厂房设备租金。
第3个回答  2019-03-04
无论写什么合同都是甲乙双方的风险承担。既使你承包给了工人,工资咋算呢?还不如计件。至于受伤方面这个你买保险,平时安全为重。
第4个回答  2019-03-04
收益与风险共存,你不想承担风险,讲事情承包给工人,那么承包付出的金额应该比发工资多得多才有人做。
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