欠薪诉讼有时效吗

如题所述

1. 劳动争议的申请仲裁时效为一年,这意味着如果工人想要通过法律途径追讨欠薪,他们在得知自己的权益受到侵害后的十二个月内必须采取行动。
2. 根据《劳动争议调解仲裁法》第二十七条,仲裁时效从当事人意识到其权利被侵害或应当意识到权利被侵害之日起开始计算。
3. 仲裁时效可能会因为几种情况而中断,包括当事人向对方主张权利、向相关部门寻求帮助,或者对方同意履行义务。一旦时效中断,计时将从新的中断时刻重新开始。
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