• 所有问题

    • 公司倒闭了，赔付的年资是按照什么计算，我是在同一个集团中的两个公司都有工作，可以合在一起赔付吗？

    如题所述

    举报该问题
    推荐答案   2019-06-25
    劳动法有相应规定。只赔付签劳动合同的公司工资。
    温馨提示：答案为网友推荐，仅供参考
    相似回答
    ...法人也变了(非个人原因,公司安排),对个人工作年资有影响吗?_百度知 ...答：根据你的描述，后续离职是按两个公司的年资来算的。这种不是网上几句话能说的清楚，专业律师要看你们之间的劳动合同条款后,才能帮你确认，现在有很多和你一样类似的案件出现。
    若同一集团不同分公司法人不同,合同改签年资累计吗答：您好，如果三次都是同一个公司的话，第三次应当签无固定期限合同。这里的同一个公司是指公司相同，为同一公司法人，同一公司下属的分公司的，属于同一公司。谢谢
    急!两个公司是同一集团公司下属的子公司。现在要进行合同转换,请问对个 ...答：根据劳动合同法工龄已经不是对本人有重要影响的因素了。至于福利问题要根据法律和劳动合同的约定。一般而言，同一集团下的子公司会采取大约相同的劳动合同制度，但具体公司效益的不同，待遇也不会完全一样。
    我公司是集团公司,现有A下属公司,要求我在现有B公司办理离职手续,然后...答：不满半年赔偿一个月工资，满半年不满一年赔偿二个月工资。在没有其他正当合法理由的情况下，B公司只能和你协商解除劳动合同，并且支付你经济补偿金。如果你的劳动合同是和集团总公司签订的，那么实质上是集团总公司单方面调岗，属于违法的。调岗属于变更劳动合同，单位必须和劳动者协商，劳动者不同意的不...
    辞职厂里要扣年资合法吗?答：第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月...
    工作年资是什么意思?答：如果你要指定日期将TODAY(),更改你指定日期就行 问题五：富士康集团年资有啥用？ 50分 集团年资简单说就是员工的一份资历，根据工作年限计算的。年资可以决定升职加薪。比如新进员工工作一年，只有4天年假，第二年有了一年年资，年假就变为5天，工作年资15以上，集团每年还会组织免费出境台湾旅游等。希望...
    待遇最好的国企或央企是什么啊答：2、中国铁路公司 真正的老牌“铁饭碗”铁路局，目前已经改革成为各铁路公司。不同公司、不同区域、不同盈利水平、不同岗位之间的差异还是蛮大的。根据非官方调查，一般基层员工月薪在2500-6000区间水平。工资不算高，但福利多多（工服、单身公寓、节日补贴）等。3、国家电力投资集团有限公司 五大发电集团（...
    大家正在搜
    公司倒闭了工资怎么赔厂倒闭了 怎么赔付员工工资公司突然倒闭了怎么赔偿公司倒闭赔钱怎么赔公司倒闭要给员工赔偿吗公司倒闭员工有哪些赔偿分公司倒闭员工怎么赔偿公司倒闭了孕妇如何赔付公司倒闭赔偿金怎么算
    相关问题
    由同一集团内一子公司换到另一子公司，法人也变了（非个人原因，...
    我在集团的一个子公司干了2年调到另一个子公司后，当时签了离职...
    提前交了离职申请,因公司倒闭我还有赔偿吗?
    急！公司倒闭我应该得到哪些赔偿？（回答满意分有追加）
    保险公司破产了，我买的保险怎么办？
    公司倒闭了，员工的社保怎么办？
    分公司A倒闭,没提前经我同意调到分公司B,我不去能的到赔偿吗...