去年的时候被提拔为小管理，但由于没啥经验，带着一帮新人没做出东西被解散，之后一直没调整过来心态，在又一次部门调整中辞职了；当然，在我思想动摇的时候，一家以前公司的同事出来创业邀请我一起，薪水高了不少，但是刚到这边一个月，完全没有之前谈得美好，任务推动比较困难，问题也比较多，做不出东西来也经常被凶，看不到个人成长方向；那个同事只上半天班，研发也不加班，基本没创业氛围，创始人的目标就是把公司做大点卖掉；自己做的也不开心。
刚好这个时候老东家的两位领导邀请回去做事，老东家在业内的名气还是不错的，薪水也可以匹配这边的，但问题是只是为了解决眼前的需求，对我这边的职位也没有一个明确的规划，而且我担心以前同事和领导看我眼光，非常纠结要不要回去，求解答（问题补充：互联网行业，因为现在无线是大方向，我做得是类似PC端的营销，一位关系不错的老同事说我应该更多考虑的是职业发展，就是转岗的问题，不然很快会被淘汰，我也赞同，但远水难以解决眼前的问题）
如果待遇差不多的话，还是上家公司比较好，人际关系，氛围都会让你感到很舒心。
先要想想当时你为什么要从上家公司离职，这些因素改变了没，改变了可以回去，没改变，结果可能还是同样的。
的确没有十全十美，回去后不在以前的部门，就职的初衷不复存在，我需要的是稳定，职业发展突破，以及能做出点事情来，两者权衡取其轻，不知等待时机好还是现在过去好，目前的公司看不到未来
追答别人对你的看法没有自己的选择重要，同时也要看原领导对你的邀请是否出自真心，是否有其他目的（你应该懂的）。
选择合作的人很重要，选择公司同样重要，两者都要考虑，具体的要看你的实际情况，根据自己的判断做出决策，这点，别人只能给你提供思路，选择还是要考自己！
还是祝你选择顺意！
谢谢，已经做出了选择，选择之后的事以后再解决吧，也祝你一切顺利
追答不客气，祝你事业顺利！
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