教育部规定小学初中教师平均工资不低于公务员,你怎么看?

如题所述

对于国家的这项决定,我是拍手叫好的。


因为我的老家是在农村,虽然不是穷苦的山村,但是小学教师的工资还是很低的,很多老师都不愿意留在学校教学,而是找一个只有初中学历的人去给我们带课。当时我们六年级的语文老师已经是一个有高级职称的老师,但是工资却只有不到2000元,原来每逢教师节中秋节之类的国家法定节日的时候学校还会统一发一些礼品什么的,但是自从中央下达规定之后,每年的节日礼品也没了,所以,一些儿老师就更不愿意待在学校教学了。虽然说每年有节假日,但是每一月的工资实在太低了,尤其是一些夫妻俩人都是做教师的,工资差不多也只能解决日常花销,想要在城里买座房子简直是异想天开。于是,很多老师自己出去开补习班或者去私立学校教学,然后找一些学历差不多的来给学生代课,学生也得不到很多有用的知识。

此外,作为国家公办学校的教师,教师相关法律就对教师的工资有明确的规定:教师的工资不得低于公务员的工资。在准备教师资格证考试的时候,我就纳闷儿,大家同样都是国家工作人员,都是为人民工作,凭什么教师的工资就要低于公务员的工资呢呢?另外,相比于高中的老师,大家同样都是老师,为什么工资的差别就那么大呢?

所以,想要真正的实现农村基础地区的教育水平,就要让老师的权益得到保障,只有这样,才会有更多的人愿意投身教育事业,学生的学习才能更好的提高,少年强则国家强。

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第1个回答  2017-05-25

实际上,教师工资不得低于公务员工资的规定早在教师法中就已经提出,只是迟迟没有得到很好的落实。




从出现公务员这个职业的时候,公务员的工资就要比其他人的工资明显要高的。而20世纪初的时候,教师的年年收入只有一千多而已。当时的教师的生活是很辛苦的,意味着买一件好的衣服可能需要花费他们两个月的工资,但是公务员的生活却要好的多,在没有反腐倡廉的之前甚至有很多科长甚至高官充分利用了自己的位置,大敛钱财,年收入能达到十几万的不是少数。




尤其是在素质教育还没有兴起的时候,老师要早起晚退的上早晚自习之外还要花费更多的时间和经济为了学生能够更多更好的走好这条考取名校的道路。尽管我们在一直在排斥应试教育的弊端,倾向于素质教育的良性发展但是不能否认的是应试教育给我们带来了更多的名牌大学学生,可是在教育最辛苦的时候教师的工资不高,随着时代的发展人性的解放,越来越多的教师意识到了劳动的不公平。
尽管老师的工资也在普遍有涨的趋势,但是仍然比不上公务员的水平。教师是不可替代的,他们的三尺讲台下是祖国的未来,也有越来越多的人也认识到教师的重要,但是这个认识并不是精神方面,物质上也该有所满足。



尽管工资并不是一个人生活的全部,但是物质生活是人的基本需求,只有基本的满足感有所保证才能走很好为社会有所回报的精力,培养出更多的人才。

第2个回答  2017-05-24

关于中小学教师工资和公务员工资之间的差距,我其实研究了很久。就我所在的城市萧山而言,从单纯的工资收入而言,目前公办学校的在编的中小学教师工资大概只有公务员工资的二分之一左右。

当然老师有一个好处就是享受寒暑假,寒暑假期间正常拿月工资,另外就是灰色的家教收入,虽然教育局三令五申的禁止在编老师做家教,甚至是发现一起严格处分一起,但私底下家教行业还是风生水起,因为学生家长有需求,如果考虑家教收入,那么老师的收入绝对比公务员工资要高多了,简单算一笔好了,一个学生补课一小时是200块钱(一般都是200-300不等),一次补课至少两小时,一个老师可以同时给好几个学生补课,光周末和寒暑假的家教费就是老师工资的好几倍了。因此,老师的收入其实不低。


那么为什么还有老师在喊穷呢?在我看来,喊穷的大多是那些不敢补课或者没能力补课的老师,一些老师由于怕被教育局查到开除,毕竟老师这个行业是铁饭碗,不敢补课,一些体育、音乐等副课老师则是补课没什么生源。这些老师要靠工资这点收入养家,确实困难。

那么为什么要规定中小学教师工资不低于公务员收入呢?

我认为这一举措能在保障中小学教师基本生活条件的基础上,从侧面杜绝老师寻求家教来赚外快,从而遏制现在的家教风气,有点类似于新加坡政府的“高薪养廉”举措。


如果老师的待遇得到保障,那么老师就会花力气在日常教学中,而不是花力气在课外招生授课。当然,那些贪得无厌的人就另当别论了。

此外,应该确保教师行业是社会的中薪阶层,否则如何吸引社会栋梁人才加入教师行业,师资力量会越来越弱。

第3个回答  2017-05-25

作为老师,看到这个标题,只能是感慨万千!

不为我自己代言,只为老师代言!

百年大计,教育为本!

一个文化洋洋大国,一个尊师重教的国度,教师的工资要参照公务员“执行”!

为什么,不是其他的行业,要遵照老师的执行呢?!


那么教育到哪里去了,教育的重要性到哪里去了,尊师重教到哪里去了?!

离开教育,文化的传承要到哪里去?!

离开教育,文化大国的传统要到哪里去?!

回答这个问题,不是问责社会职能问题,而是在讨论民众对教育,对教育实施过程必须依赖的学校、老师的重视!没有对教育实施者的重视,谈教育、谈教育的质量,就是纸上谈兵的空谈了!

1、希望工程!

在希望工程实施伊始,我们那儿的老百姓(我在落后的西部,经济条件可以说很差),就差没跪下磕头千恩万谢了!

希望工程,是教育工程,是惠民工程!

其实,从另一个侧面,反映出在当时,国家教育的不均衡,历史形成的对教育的“不重视”!

如果重视了,会出现“漏雨漏风”的教室!

如果重视了,会出现某些地方“破学校”,“新机关办公楼”的特殊现象?!

2、老师的待遇!

我是当老师我,从我高考的那个时代开始(上个世纪90年代),基本上“好学生”都不会报考“师范院校”!

原因有二:一是老师的工资待遇低,二是老师的工作实在太“辛苦”了!

没有了高素质人材的教师队伍,阔谈教育的发展,高谈教育理念的更新,奢谈教育的改革成功,总让人感觉那是很遥远的事!

所以,我说教师工资,不是为我,而是为还在落后的理念中的学校,还在落后理念中上学的孩子们!

这不是假清高,是真感情!

我经历过一个时代,在那个时代,父母用血汗供我们读大学,我兄妹三个,都考上了大学!在那个时代,落后的农村,供三个学生上大学,不是倾家荡产,而是用生命支撑!

而用生命支撑家庭的教育的实现,如果没有好的教师,如果没有先进的教育理念,那是多么的艰难!

马上,就高考了,总能回想起,那些曾经从走出我们落后西部的学生们,还有他们,面对外面的世界的先进的教育环境时的,新鲜和“无所适从”!

所以,我呼唤新的“教师待遇”,只为后来者的学生,有更好的老师,有更好的学校和学习环境!

第4个回答  2017-05-24

哦!看到这个我就笑笑而已,其实心里不是不相信教育部规定的这一项出台政策,而是现在大多数人估计都应该清楚,很多时候公务员的收入并不是表面看上去那么小几千的,很多我们不得而知的灰色收入才是公务员的大头收入,否则也不会有那么多的人挤破头都要去考上公务员了。

当然,我的这种言论肯定不是绝对的,我不是对于任何一种职业或者岗位的偏见,只是说出目前为止大多数人心中的“猜想”。具体如何其实我们也不知道,只是听得多了,难免就会让人信以为真,毕竟我没有那么大的权限和能力去核实这个消息的真实性,我也就只是本着自己是一个平凡人,说出一些平常的个人看法而已。


且不说公务员的薪资构成,单单来看教育部要给教师提工资这一项,我肯定是双手赞成的,其实老师这个职业是伟大的,无私的人。但是再无私的人,也有自己的利益要去收取,若不是对自己有利益的事情,我想大多数人应该都不愿意去做,或者不愿意多做吧。

看到很多的教师其实工资都很低,每天还要一直站着给学生讲课,教师的职业病也都比比皆是,有的时候一连说话长达好几个小时,我相信是人都受不了的。

教育部的此番决定,不仅可以让教育这个行业有更多更优秀的人才进入,而且也让原本就在教师岗位的人工作起来更加的有激情。自己的付出被别人看到,自己的付出没有白费的感觉,我相信是非常棒的,这样的决策无疑给教育行业带来了一片光明。

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