现在这么多人找工作，但为什么还是会出现用工荒？

Question

如题所述

Answer 1

现在这么多人找工作，但为什么还是会出现用工荒？

虽然现在就业难，但是还是有用工荒的现象，因为工资不太高，而且人工智能发展迅速，对技术要求也高了，就业者的思想也发生了很多变化。中国人口众多，劳动力优势大，但没想到有一天会出现用工荒的状况，太多的工厂、企业都在试图招聘工人。但这些地方的人抱怨，他们发现招人太困难了。

中国空间站研究机器人的手臂，真正还原了人的手臂。它也是目前最智能、最困难、最复杂的空间智能制造系统。可以看出，人工智能的发展越来越快。随着人工智能的快速发展，许多社会角色可能会被取代，工厂和建筑工地正处于第二阶段，被第一线取代。越来越多的年轻人喜欢送外卖和快递，而不是去工厂。除了工作强度高，很大一部分原因是工厂的待遇不好，有的工厂待遇可能好，但钱太难拿到。

努力工作一个月后，还不如送外卖赚的钱财多。在过去，只要你愿意努力工作，做一些基础性的工作，你就可以养活自己。但是，随着社会的发展，对很多普通岗位的需求并不是那么大。就像上面提到的人工智能一样，没有技能的岗位可以被其他岗位取代。因此，当地招聘的需求开始增加，对技术人员的需求也越来越大。在过去的几十年里，获得大学学位并不容易，但现在大学生太多了，年轻人对工人的看法，也随着他们教育水平的提高和思想的转变而不同。

当他们进入工厂或进入工地时，他们不仅每天加班，而且给人一种绝望的感觉，就业环境非常严峻，许多年轻人仍然不想这样做，所以不想进入工厂。雇主和员工本身有一定的关系，在我们提高技能、增强市场竞争力的同时，我们也希望雇主反思一下，为什么自己不能留住员工，从自身发现一些问题。

Answer 2

因为很多企业开出的条件不是很理想，很多人不愿意去干，所以会出现用工荒。

Answer 3

因为很多工作的类型都是比较短缺人才的，而且留不住人，所以容易出现用工荒。

Answer 4

因为很多的企业以及新创业的公司是非常缺人的，也面临着人才短缺的情况。所以会出现用工荒。

Answer 5

虽然有很多的人找不到工作，也有很多的工作是很多人看不上的，所以才会出现这样的情况。