公司给员工交保险是提前一个月交的吗？

Question

如题所述

Answer 1

可以很明确的回答你不是提前进行缴纳的，而是按照你上班签合同以后当月缴纳的，也就是说公司在录用员工的时候，通过前用劳动合同鉴为就业协议以后，这个时候需要按照劳动合同法规定每月支付相对应的劳动工作者相对应的报酬，所以这个时候需要也进行缴纳五险一金，这个时候的养老保险是按照你工资的标准的8%进行缴纳的，所以相对应来说它的标准都是按照这个方式执行的，而且每个月的工资的多少的不同，所以也会发生很大的变化，一般情况下不会提前进行缴纳。

Answer 2

当然不是。
每个月的工资要发放时，才会结算各项，这其中就包括保险。
一般情况下，公司不可能提前一个月交保险，这不符合收支。

Answer 3

一般都是延迟一个月的，入职后第二个月才会交社保。

Answer 4

不会提前一个月，一般保险都是从入职那个月开始交，当月交当月的，不会提前缴纳。
可以查询下缴费明细，有的会延迟一个月缴纳。

Answer 5

不是的亲！给员工交保险都是当月交！没有提前或者推后的！都是当月！