工厂拖欠工人工资怎么办

如题所述

1、要确认和单位之间的劳动关系的事实,如工资单,考勤记录,工作过程中的文件记录。

2、确认劳动关系后,对于单位拖欠工资的违法行为,可与老板协商,要求单位补发工资。

3、如果协商不成,带好相关资料到劳动局投诉,或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。

4、如果拖欠工资数额比较大的话,可以直接请律师打官司,通过诉讼的方法来要回被拖欠的工资。

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拖欠工资要到哪里投诉

1、劳动局

2、劳动仲裁委

拖欠工资经济补偿金、拖欠工资赔偿金劳动法规定:

有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:

1、劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;

2、用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;

3、用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;

4、用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的;

5、除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;

6、依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的;

7、法律、行政法规规定的其他情形。

各位劳动者要是再遇到被工厂拖欠工资的情况,可以先与工厂进行协商,要是协商不成的话可以到劳动监察部门进行投诉或者直接到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,要是对劳动仲裁结果不服还可以提起劳动诉讼。这就是应对工厂拖欠工资的办法

如果协商不成的,可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。要是你还有什么不明白的地方,不妨向我们华律网的律师进行咨询。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
第1个回答  2022-01-20
工厂拖欠工人工资怎么办
如果一定工厂拖欠工人工资,首先拨打当地的人社局电话投诉,一般它们都会帮你协调解决的,如果还是不行,你可以直接报警,请求警察用法律手段来帮你维权的。
第2个回答  2022-01-20
工厂拖欠工人工资,首先可以找工厂老板反映情况。如果拖欠工资时间较长,且与工厂老板多刺沟通洽谈无果,则可以到工厂所在地劳动和社会保障部门的劳动监察大队投诉维权。
第3个回答  2022-01-20
拖欠工人工资有很多种办法解决的,首先可以协商解决,如果协商解决不成的情况下,可以申请劳动仲裁,如果还是不行,那么就可以起诉。
第4个回答  2022-01-20
可以先与工厂进行协商,找工厂负责人,问清拖欠工资的真实原因,要求及时发放工人工资,要是协商不成的话可以到劳动监察部门进行投诉或者直接到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,要是对劳动仲裁结果不服还可以提起劳动诉讼。要确认和单位之间的劳动关系的事实,如工资单,考勤记录,工作过程中的文件记录。如果拖欠工资数额比较大的话,可以直接请律师打官司,通过诉讼的方法来要回被拖欠的工资。
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