在公务员事业单位面试对自己的外部形象有什么要求？个人外表是调查的重要内容之一，形象一般是指考生的客观形象，如服装、服装、珠宝、化妆、发型等。外表形象是第一个进入考官评价范围的因素，这将极大地影响考官的第一感觉，因此每个考生都应该注意自己的外表形象。庄重、美丽、整洁的外表形象，可以使考官有良好的印象，有利于考生的评价，这方面没有明确的要求，具体根据你申请的部门和你的个性，简而言之，在面试前，塑造自己的最佳形象。从多年来考生的面试结果分析来看，反击、高分考生的外部形象都很好。英俊的男孩，美丽的女孩，在面试中都有优势。
在面试中，我觉得考官对考生外部形象的要求主要包括以下三个方面：
1.外表纯正，不浓妆，不怪发型，不纹身
我们说，人们的外表是非常不同的，这是父母给的，他们不能改变，但如何照顾自己，让自己看起来更纯洁，反映了他们自己的知识和品味。因此，在面试中，女孩可以化淡妆，但不要化浓妆，无论男孩还是女孩，都不能留下奇怪的发型，染奇怪的颜色，这只会适得其反。当然，如果你有纹身，面试官能看到它，那么我认为它基本上是不可能的。
2.穿着自然得体，不用穿西装、穿名牌，更不用佩戴奢侈品
俗话说:人靠衣服，马靠鞍。穿着自然得体，色彩搭配得当，基本代表你的审美。所以面试的时候不建议穿西装打领带，因为虽然感觉很正式，但是太老套了。当然，没有必要穿名牌来展现你的高贵和富裕的家庭。甚至有些男生穿名表，女生戴金银首饰，可能不会给你加分。建议男生面试穿休闲装，女生穿职业套装，会让你更优雅、自然、得体，给考官留下更好的第一印象。
3.表情要冷漠自信，面带微笑，站立姿势，千万不要风情万种
面试时的面部表情也很关键。一个有知识有能力的人在任何人面前都会冷漠自信。这是一个很大的前提。如果你太紧张，甚至不知所措，气喘吁吁，出汗，这显然表明你有非常不稳定的心理素质，在工作中“突然临之而不惊”，面对复杂多变的情况，保持清醒的头脑，迅速做出正确的判断，这本身就是一种重要的能力。因此，在面试中，你必须自信，微笑，站着坐着，不要弯腰，面对异性考官，女孩不能做迷人的眼睛，让她们的多情。