自动离职视同缴费年限还算吗?

如题所述

自动离职的,仅可以从当地养老保险制度改革实行个人缴费之日起计算缴费年限。按照法定程序辞职的,之后有参加了城镇职工基本养老保险的,之前在事业单位工作年限,应当计算连续工龄,并视同缴费年限,与之后参加养老保险的实际缴费年限合并计算。
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第1个回答  2022-08-25
自动离职前工龄不能算视同缴费年限。因自动离职处理发生的争议应按除名争议处理。关于除名职工连续工龄计算时效的溯及力问题应从各地实行职工个人缴纳养老保险费的时间,作为除名职工计算连续工龄的起始时间。
第2个回答  2022-08-26
自动离职前的服务年限可以计算为支付期。根据劳动部办公厅《关于退市和重新上岗后工龄计算的批复》(劳办发[1994]376号)和《关于请示退市和再次上岗后工长计算的批复》劳办发[1995]104号的规定,辞职前的工龄和再就业后的工龄可根据劳办发[1995]104号文合并为连续工龄。本回答被网友采纳
第3个回答  2022-08-27
自动离职前的服务年限可以计算为支付期。根据劳动部办公厅《关于退市和重新上岗后工龄计算的批复》(劳办发[1994]376号)和《关于请示退市和再次上岗工龄计算工作的批复》(劳办发[1995]104号)的规定,辞职前的工龄和再就业后的工龄可根据劳办发[1995]104号文合并为连续工龄。
第4个回答  2022-07-13
视同缴费年限是指职工全部工作年限中,其实际缴费年限之前的按国家规定计算的连续工龄时间。
如果你在解除与用人劳动关系前,在这个单位在国家实施社保制度前就是正式职工的话
那么在退休时是计算的
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