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    • 公司以裁员为理由辞退人，需要补偿几个月的工资？医保社保要不要包括在内

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    推荐答案   2021-03-18

    以人员太多辞退你不是法定辞退理由，除非你公司的情形符合裁员条件。但是裁员需要走法律规定的裁员程序的。工资不用补偿，应当支付给你的，离职时都应当给你；社保按照未交的年限补缴。

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