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    • 公司变相裁员，要求转岗，合法么

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    推荐答案   2017-01-23
    　　公司降工资算变相裁员违协商 公司所 力资源社保障局 投诉 　　《华民共劳合同》 　　第八十五条　用单位列情形由劳行政部门责令限期支付劳报酬、加班费或者经济补偿；劳报酬低于低工资标准应支付其差额部；逾期支付责令用单位按应付金额百五十百百标准向劳者加付赔偿金： 　　（）未按照劳合同约定或者家规定及足额支付劳者劳报酬
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