工作出错领导罚款要交现金正常吗

Question

如题所述

Answer 1

罚款属于行政处罚的一个措施，公司是不可以罚款的。当然如果你是劳动合同或者企业规章上有说明扣工资的条款的话，公司可以在你违反规定的时候扣工资。但是，罚款是绝对没资格的，数量大的话，要找公司领导协商，如果像你这样，没有见到公司规定不一定没有，你可以去看看规定，如果没有的话，他就是违规的，也是违法的，不知道你是什么违章，造成公司损失了，应该要罚款的，没有损失，只是违反制度，不应该罚款，你选择最好去公司问清楚，不要和领导关系搞破裂。。。

Answer 2

为啥呢，
出错，看情况，
如果问题不严重，
应该不用，

你公司有这制度规定么？
要是没有，你可以去劳动仲裁举报，，，，，追问

不严重

只是一点小错不影响工作

追答

那看罚你多少钱，
要是多，就不行，
要是少，只是为了给你点教训，可以，，，，，

Answer 3

起来饥寒交迫的奴隶

Answer 4

单位没有罚款权
如果发生过失，应给你处罚决定书
不是交现金就可以