在编教师辞职后果严重

Question

如题所述

Answer 1

1. 擅自离职的行为违反法律规定，可能导致用人单位遭受经济损失，并可能要求离职者承担责任。
2. 用人单位可将擅自离职的员工按旷工处理，并给予除名。
3. 根据国家规定，自动离职的员工将不享有任何待遇。
4. 非教师编制人员也有机会评定教师职称，但学校通常会考虑职称评定时的名额分配。
5. 在名额充足的情况下，学校可能考虑编外教师评定职称，但在名额紧张时，编外教师评定职称可能会面临困难。
6. 编制教师享有全额拨款事业单位编制，享受事业单位工作待遇。
7. 在部分地区，教育系统在社保缴纳方面可能存在差异，但机关事业单位养老并轨有望解决这一问题。
8. 编制教师的工资由基本工资、津补贴、职称工资等组成，职称晋升和工龄增长可能导致工资增加。
9. 非编制人员工资固定，职称晋升和工龄增长方面可能无法得到保障。
10. 编制教师享有工作保障和稳定性，可调动工作，并享有退休后的社保和职业年金。