以作为人何为正确判断事物？

Question

如题所述

Answer 1

哲学的根本就在于“作为人，何谓正确？”这一句话。

“要正直”、“不可撒谎”、“不可骗人”、“要信守承诺”、“要关爱他人”，等等，这是孩童时代，父母和老师教给我们的最朴实的道德观。大家会觉得：“这不是理所当然的事情吗？”但实际上，恐怕没有人百分之百地实践了这些道德观吧。

不断地用“作为人，何谓正确？”来扪心自问，拿出勇气，把正确的事情贯彻到底。这一点非常重要。

——以“作为人，何谓正确？”进行判断

在我的哲学中，有“作为人，何为正确？正确的事物要正确地贯彻”这个条目。

我时常将这样的问题抛给自己，为维持正确的判断基准而不懈努力。 所以说，我的哲学既作为企业经营的判断基准，同时也是自己生活的规范。

企业经营中，往往会有不体面的事件或者丑闻发生。人员多了，其中难免会有思想错误的人，因一时冲动而使坏的人。为了不让这些人走向错误的道路，企业需要有规范，这就是哲学。在企业内确立这样的规范，成为人们的共识，就能防患于未然。 几年前在中国，乳制品巨头三鹿集团因发生了三聚氰胺毒奶粉事件，导致资不抵债而破产。 这样的事例，起因都是企业忽视了经营企业必须遵守的规范规则。企业舞弊丑闻之所以发生，都是因为企业没有明确确立自己的“哲学”，或者说这种“哲学”没有在企业里面渗透。 在多数企业里，没有经营者会向员工们提出“作为人，何为正确？”而我思考的所谓“哲学”却正是针对这个问题的解答。同时，这也是孩童时代父母老师所教导的做人的最朴实的原则，例如“要正直，不要骗人，不能撒谎”等。

Answer 2

这个是个人的主管意识问题，人与人之间的判断标准不一样

Answer 3

“六项精进”概括：
一、付出不亚于任何人的努力
每一天都要竭尽全力、拼命工作。
二、要谦虚，不要骄傲
三、每天反省
抑制邪恶的自我，让善良的真我伸展。
四、活着，就要感谢
五、积善行、思利他
六、不要有感性的烦恼
反省之后，把过去的失败坚决忘掉，将精力投入新的工作。