第1个回答 2021-08-08
根据相关法律规定,在上下班的途中发生了非因本人主要责任的交通事故,是可以认定为工伤的。但是如果负有事故的主要或者全部责任,这种情况下是不能认定为工伤的。涉及专业问题,建议委托律师处理。
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第2个回答 2021-08-08
当然就不是工伤
工伤保险条例
第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
第3个回答 2021-08-07
上下班途中发生交通事故,负主要责任以上的不属于工伤,负同等责任以下的,才能确认为工伤。不是自己主观原因、主要错误,由外力为主要因素造成的事故,才能算工伤,这样才能在实践中易于操作,防止由主观恶意造成事故,防止给不良分子犯罪的机会。
第4个回答 2021-12-05
您好,在上下班途中发生了交通事故,但是您需要承担主要责任,所以 是不可以认定为工伤的。