分拣员好不好做工资高不高？

Question

如题所述

Answer 1

工资没快递员高，还要上夜班，真不建议干.

说起快递很多人只想到快递员，因为知道他们的高薪，其实在背后还有一群默默奉献的分拣员。他们在快递行业中也是重要的一个工作岗位。虽然现在很多的快递公司都有了自动分拣机，但那也只是一些大城市的分拣中心，对于一些快递网点来说，还是需要人工进行分拣的。而在双11，这些分拣员也是非常辛苦的，并不比快递员轻松的。

一位朋友就是在快递网点里面当分拣员，他就说干这个行业并不容易。首先就是工资没快递员高，虽然分拣员也是计件算工资的，但是快递员送一件可以拿到一块钱，他们可能只有几分钱而已而已。一天就算是分拣上万个快递，也没快递员收入高的。
在快递行业快递员月薪能够上万块，但是分拣员就算是最利害的，那也拿不到上万块的，能够拿到七八千块就算是非常不错了，还需要在顺丰这样的大快递公司才有可能的。

工资少就算了，分拣员的工作也不容易，快递员到了晚上就可以休息睡觉去了。但是分拣员却是有夜班的，因为快递都是不断运过来的，所以必须要一直不停的分拣，这样第二天快递员上班的时候，才可以马上有货去送。

Answer 2

为计算机网络安全性提供保障，需要更加注重提升计算机网络用户安全防范工作意识，重视计算机安全管理工作。为了能够不断提升用户安全意识，可以利用安全实例来引导用户，派遣宣传工作人员专门讲解网络安全重要性，在实例分析过程中总结攻击计算机原因，提升计算机用户防范意识，构建更加完善的用户安全意识。为了能够强化安全管理，需要从访问权限、设置密码着手来有效管理计算机系统以及计算机文件，利用密码来设置访问，尽量选择较为复杂并且较长秘法。在设置访问权限过程中，往往是路由器权限管理和IP 地址权限管理，只有可以信任的IP 地址才能够获得访问权限，如果陌生IP 或者是非法IP 则是需要拒绝访问，这样才能够避免计算机被入侵。在设置路由器过程中，计算机用户可以结合自身意愿来设置权限，管理员则是可以对固定计算机进行授权，为计算机网络技术安全提供保障。为了能够有效控制安全属性，需要将给定属性、网络服务器有效关联，从权限安全角度着手，为网络安全提供保障。网络属性不仅能够控制数据、删除信息等等，还需要保护目录和文件，这样能够有效避免恶意删除、恶意执行、恶意目录文件等等，利用备份系统来避免存储设备出现损坏，这就需要做好数据库恢复工作，有效恢复数据。　4.2 培养计算机管理工作人员安全素养　计算机用户需要重视提升自身网络安全意识，结合自身职责权限来选择不同口令，结合应用程序数据进行合法操作，这样能够有效避免用户出现访问数据、网络资源使用等越权，在计算机使用过程中需要重视病毒预防工作，重视更新杀毒软件，特别是网络前端杀毒工作。网络管理工作人员需要注重提升自身安全意识、责任心以及职业道德等等，构建更加完善安全管理工作体制，加强计算机信息网络安全的规范化管理工作力度，重视安全建设工作，为计算机网络安全可靠性提供保障。在计算机信息安全中，密码技术在其中具有核心地位，利用设置密码能够为信息安全提供保障。从目前发展来看，为了能够有效保证信息完整性，其中最为有效的方式就是构建数字签名技术以及身份认证技术，有效整合古典密码体制、数字签名体制、单钥密码体制以及密钥管理等等，从访问控制左手做好网络安全防范工作以及保护工作，避免出现非法使用或者是非法访问网络资源。先进软件防御工作对维护网络安全具有非常重要的作用，这就需要利用网络评估工作人员以及监控工作人员，有效预防黑客攻击，有效监视网络运行过程，有效避免不法攻击，提升评估有效性，为网络运行机制有效性提供保障。

Answer 3

你说的就是一个分拣员的工作呗，这个东西看你有没有这个兴趣，如果有这个兴趣是完全可以的，如果你没有这个兴趣的话，那去不去就没有意义了，有这个性质行干那一定会拿到高工资的，这是肯定的，但你要是没这个限制，不喜欢干那样带干不干指定不行。

Answer 4

分拣工还是挺好做的，没有什么技术要求，但是工资肯定高不到哪里去，比较低。本回答被网友采纳

Answer 5

简单，就是比较累，需要耐心与细心。
工资高低要看不同的地域与公司。