• 所有问题

    • 你认为你的经理怎么样应该怎么回答

    如题所述

    举报该问题
    推荐答案   2023-05-14
    应该从经理的领导能力和实践经验方面来回答。
    可以这样回答：“我的经理具备优秀的领导能力，能够发挥团队的潜力。实现团队的目标，经验方面很充足，能够应付各种问题和挑战，使得企业在市场中保持竞争能力。
    评价经理应该从多方面进行回答，评价时要尽量客观、公正和多角度地进行评价。
    温馨提示：答案为网友推荐，仅供参考
    相似回答
    公司老总突然问起本部部门经理管理得怎样,做得如何,该怎么回答?答：回答的时候注意这几点：大事，有一说一有二说二，不能有一点含糊；小节上，不要说那么清楚，稍微留点余地。毕竟，老板关心的还是大事。
    怎么回复经理才能不失礼貌?答：这个时候要回答经理最好的方式就是说工作非常适应，领导也很照顾，同事们相处也非常和谐，工作环境也特别的舒心。经理为员工工作适不适应，首先一点呢就是表达对员工的关心，其次就是了解一下员工在工作中有没有什么不适应的情况。毕竟现在的企业很多都是以人为本也更多的注重员工的个人感受和工作体验。其...
    公司老总突然问起本部部门经理管理得怎样,做得如何,该怎么回答?答：如果你和你们老板 比较熟那就可能你老板欣赏你，但是你的直接上司部门经理能力一般，或者老板有所不满。你老板也许是有提拔你的意思，意在试探你。你回答你老板这个问题要注意：可以客观的评论下直接上司的工作表现。然后在以后的工作中多多观察，体会老板的深层意思，看事情是朝什么方向发展。
    ...或者你能为我们企业带来什么利益和好处?怎么回答?答：第一问：你可以回答：经理，顾名思义是负责一个公司一个企业或是一个团体的经营与管理。这样一来，经理身上的重任不言而予，经理必须具备以下几方面的能力或素质：能将公司员工团结起来的凝聚力；有开拓市场的创新力；有较强的洞察力；有政治家的胸怀，军事家的霸气等等，但最前提的是经理要有对公司...
    你的员工向你的经理反应你对他有看法,事事针对他,该怎么办?怎么回答你...答：1、第一要务就是讲明情况。2、只要您确实从工作角度出发而不是真对个人，您也不用过于担心；3、管理者与被管理者总会有矛盾。但如果矛盾到不能调和，对您的管理能力会有影响。4、管理是一门学问，沟通是需要艺术和技巧的，如果自己有欠缺，也要自我反省和检讨，这 样才能得到上下的支持和理解。
    ...吗?你是否觉得你有顶级管理人员的潜力?如何回答?答：保证你的答案是基于成果和任务的。通过你职业生涯中的一些例子来加固你的论点。强调你的经验和经历。
    当别人称赞你是最佳客户经理怎么回答答：当别人称赞你是最佳客户经理时，你可以回答以表达感谢和谦虚："这真是个意外的荣誉，我很感激你对我的认可。作为客户经理，我始终致力于建立良好的关系并超越客户的期望。"重要的是，在回答时保持谦虚和真诚。同时，你也可以借机感谢团队的支持和客户的信任，强调这是一个共同努力的成果。
    大家正在搜
    经理说辛苦了我该怎么回答被经理批评了怎么回答该怎样回复经理应聘客房经理面试回答领导说加班该怎么回答怎样夸经理的辛苦酒店经理面试问题及回答怎样夸我们经理前厅经理怎样介绍自己