刚考上正式编制的新教师8月份是否有工资要根据当地教师招聘进度的实际情况，如果新教师已经在8月份体检，考察，公示完毕，新教师已经到学校报到，那8月份是有工资的。
但8月份不会发足额的工资，一般是发半个月工资，也有的地方财政情况比较好，8月份发全额工资的也有。如果新教师在8月份还没有到学校报到，或者招聘进度比较慢，那8月份是没有工资的，有些地方教师招聘在10月份才去报到，这种情况就是比较慢的了。
正式编制注意：
一部分央企或国企由于历史原因，部分国企单位隶属事业单位，有编制，对于这种单位，如果签订劳动合同，则不仅是正式员工，而且有正规的编制。
例如在事业单位，员工可能会有在编和非在编的区别。 一般情况下，在编人员是正式员工，非在编人员是非正式工或者是临时工。 福利待遇有差别，但工资基数不一样，尤其退休待遇不一样。
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第1个回答 2021-08-20
刚考上正式编制的新教师8月份是否有工资要根据当地教师招聘进度的实际情况，如果新教师已经在8月份体检，考察，公示完毕，新教师已经到学校报到，那8月份是有工资的。
但8月份不会发足额的工资，一般是发半个月工资，也有的地方财政情况比较好，8月份发全额工资的也有。如果新教师在8月份还没有到学校报到，或者招聘进度比较慢，那8月份是没有工资的，有些地方教师招聘在10月份才去报到，这种情况就是比较慢的了。
正式编制注意：
一部分央企或国企由于历史原因，部分国企单位隶属事业单位，有编制，对于这种单位，如果签订劳动合同，则不仅是正式员工，而且有正规的编制。
例如在事业单位，员工可能会有在编和非在编的区别。 一般情况下，在编人员是正式员工，非在编人员是非正式工或者是临时工。 福利待遇有差别，但工资基数不一样，尤其退休待遇不一样。
本回答被网友采纳第2个回答 2020-12-08
刚考上正式编制的新教师8月份是否有工资要根据当地教师招聘进度的实际情况，如果新教师已经在8月份体检，考察，公示完毕，新教师已经到学校报到，那8月份是有工资的，但8月份不会发足额的工资，一般是发半个月工资，也有的地方财政情况比较好，8月份发全额工资的也有。如果新教师在8月份还没有到学校报到，或者招聘进度比较慢，那8月份是没有工资的，有些地方教师招聘在10月份才去报到，这种情况就是比较慢的了。
第3个回答 推荐于2021-01-15
工资从签发给你的报到证日期当月即发（上半月签发当月全月工资，下半月签发当月半月工资）本回答被网友采纳
第4个回答 2014-08-22
没有，至少3年成为财政开支，我们这里就是
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