为什么说辞职后不要回原单位工作？有什么讲究？

Question

如题所述

Answer 1

现在中国的经济已经进入了新常态，随着经济增速的放缓，我们找工作也越来越困难，尤其是很多时候，我们觉得自己跳出了一个坑，但是不自觉的又发现自己好像又跳入了另一个坑，而且后者可能还不如前者。这个时候我们要不要吃回头草，通常来说，辞职后还是不要回原单位工作，因为即使你狼狈地逃回了原单位，你也可能会被同事冷嘲热讽、疏离冷漠，也会被老板打上忠诚度不高的标签。

之所以辞职后不要回原单位工作，是因为在你辞职后再回到曾经的单位，那个单位虽然还是曾经的单位同事，也是原来的同事，但一定会充斥着异样的氛围，让你觉得别扭。对于单位的领导来说，有二心的人很难会再得到重用，一个人如果选择了在原单位辞职，那么在领导看来，就是对于自己、对于单位的背叛，之所以你辞职后再能回到单位，说明你是一个有能力的人，领导往往是出于不得已而为之，只能再用你，而这对于你曾经提过辞职的单位，就会产生警惕的心理，一旦工作结束，就可能卸磨杀驴，找个理由再把你开除，或者让你一直在单位不得翻身。对于同事来说，他们一定会揣摩老板的意图，同你保持距离，不敢和你过于亲近，即使原来关系很好的同事，也会在表面上同你拉开距离。

如果你确实是在外面混的很好的话，是不会回来的，在原先的一个国企中，有一个同事想着出去外面闯闯，看看外面的花花世界，不过他很机智，只是办理了停薪留职的手续，谁知道在经历了几年之后，被生活毒打一顿，又灰溜溜的跑出来上班。虽然大家都是在嘴上说着欢迎，但心里的想法都是，不是觉得自己很有本事吗？怎么又混不下去了，这不还是得狼狈地跑回来？

所以，辞职后再想回原单位上班一定要慎重，除非自己真的是那种不可替代的角色，或者自己内心真的很强大，能够对他人的冷嘲热讽毫不在意。

Answer 2

因为你已经辞职了，在领导看来你已经有了更好的选择，并且你并不是很热爱这个职业，如果你再回到原单位，可能会得不到他人的尊重；辞职之后回到原单位，难免会触景生情，会让你想起一些不开心的事情，不利于自己的心理健康。

Answer 3

回到原单位也不会有更好的发展，反而有可能被卸磨杀驴导致自己的处境，更加的被动，容易背锅，

Answer 4

如果你这样做了，你可能没有办法得到重用，对方也会看不起你，也说明你的能力是不够的。

Answer 5

这样做会让对方看不起你，会觉得你没有能力，而且在外面混不下去了才会回来。