女性如何能做到更好的兼顾工作和家庭中的冲突?

如题所述

找一个没那么大男子主义,三观契合,真正尊重你的爱人,共同分担家务,一起打拼。这解决了至少一半的问题。因为真要和一个你加班回来很晚,还指望着你拖着疲惫的身体做饭,或者是指责你为什么没有去幼儿园接孩子的男人生活,恐怕你得常常问自己要如何平衡职场与家庭。再就是,我一直认为,人每个阶段的重心是不一样的。可能有的人刚毕业之后就是应该要努力打拼,这段时间的重心就应该是职业发展,而有了宝宝短期之内重心就是多陪伴小baby,等孩子大一些重心可能就又会发生改变。允许每个人在不同人生阶段侧重不同的事情,比起寻找某种兼顾方法更重要。
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第1个回答  2019-03-21
根本无法兼顾的。因为这样总是会担心一般照顾不到,影响自己工作同时也影响了照顾孩子,一个女人在有了孩子之后,即使在爱她的事业,重心也会发生倾斜的,完全兼顾是不存在,只能说是稍微去平衡一下,但是不管是怎么样的平隔,总有一方面是要比另一方少一些用心的。
第2个回答  2019-03-20
我应该勉强算是兼顾的吧,职场上要有一群志同道合的同事,否则会索然无味,家庭里要有荣辱与共的家人,否则会鸡犬不宁。说说我的同事们,一群年轻人,有冲劲有担当,与之共事,越是挑战的时候,越是有同甘共苦之感。再说说我的家庭,老公不是纯事业型,工作上没有平步青云,确也是稳中有进,家里的家务尽量分担,孩子尽量陪伴。所以,我的环境很好,有兼具的条件和机会,也就不算是困局了。
第3个回答  2019-03-20
告诉你个坏主意。偏重家庭,就让职场暂时边缘化你,你不知道有没有理取闹一下,领导就不大会支使你了,然后你就有很多自己的时间了;偏重工作,就把你的孩子带成一个独立的孩子,毕竟它早晚要自己面对这个世界,一个愉快的童年,并不代表它就要五谷不分。可是你得确定别人十分准确地认为,你真是那样想的, 也得确定你不戳领导痛点。所以你看,你幼稚起来,你的领导也挺为难。
第4个回答  2019-03-21
女人在家庭和工作之间没有什么平衡,只有当下的选择,女人不是超人,不必内疚和自责,承认并接受自己做不到完美,兼顾是不可能,俗话说一心不能二用啊,总一方面是可能被忽略的。
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