第1个回答 2019-12-28
不是的,在试用期内,公司也是要支付一定工资的!
第2个回答 2019-12-28
劳动合同是员工与单位之间的有效协议。既然单位要求签订,那就签订吧。如果不签订合同,那就是单位的过失,你可以要求相应的赔偿的。
第3个回答 2019-12-28
上班签合同只是稳定自己的权益和拿工资没有关系,只要你上班就能拿到工资。
第4个回答 2019-12-28
不是,没签合同也有工资。
第5个回答 2019-12-28
不是,试用期也有工资的,除非一开始上班的时候提前跟你说了,上班的前几天是没有工资的。