什么是敏捷思想和敏捷方法论？

Question

如题所述

Answer 1

敏捷思想的核心价值观大体包括以下几个方面：（1）注重个人与交互。（2）重点关注可以工作的软件。（3）提高客户参与程度。（4）以积极的心态响应需求变化。（5）敏捷联盟强调的价值观是这一流派的核心。
敏捷方法对传统方法的“反叛”体现在以人为中心，不再依靠文档来控制过程，认为传统过程过于僵化、文档繁烦，主张对传统过程瘦身，在上述价值观的支配下，做到够用为准。
人是受价值观驱使的，敏捷项目管理因而也是以价值观为推动力的。一个团队可以采用敏捷做法，但如果它不接受敏捷价值观，它将不能得到敏捷方法的潜在好处。